【愛知‧稲沢】社内SE≪企画‧要件定義≫◆UCSカードなどの金融事業展開∕年休120日

〜ユニー、ドン‧キホーテグループ∕UCSカードなどの金融事業‧社内SEへのスキルアップを目指したい方歓迎∕完全週休週休2日〜

当社の社内SEとしてシステム企画‧開発‧改修の案件管理をお任せします。開発実務は外注となるため、社内でのシステム開発‧運用に関する要件や

意見をまとめ、外部ベンダーとのやり取りを行っていただきます。

<主な業務内容>

社内システム(営業支援、顧客管理)の企画‧開発‧改修に関する上流工程

‧システム開発‧改修に伴う企画‧要件定義

‧ユーザー部門との各種調整

‧外部ベンダー様との折衝、予算‧進捗管理など案件管理

※開発実務は外注のため自社では行いません。

■魅力ポイント:

◎事業領域‧業務拡大のためIT投資を積極的に行っています。

◎ユーザーや経営陣と密に関わり最適なシステムを構想‧提案する機会があります。ユーザー部門、経営陣と社内MTG等の場で直接対面で関わる頻度

は多く、社内SEとして培われたノウハウを活かしたシステム構想‧提案の機会があります。

◎ベンダーコントロールなど、上流工程におけるマネジメント能力を身に付けることが出来きます。

◎入社後はOJTを基本に社内システムの操作方法など、先輩社員からレクチャーを受けながら業務を習得していきます。

■就業環境:

‧現在11名の所属と協力会社のメンバー18名で構成されています。案件管理、ネットワーク‧インフラ等それぞれの得意分野を活かし、協力して業務

を行っています。

‧入社前に必要な資格は特にありません。入社後に業務に必要な資格(個人情報‧クレジット関連、FP技能検定等)を取得していただきます。受験諸

費用は回数制限ございますが全額会社補助いたします。

‧年度末に人事考課を行い、仕事の量‧質、仕事の遂行能力などを所属長が評価します。基本給の昇降給あり(年2回、4月/10月 昇給額1,000円〜6,

000円/月額)※前年度実績

■当社について

当1991年の創業以来、クレジットカード‧電子マネー‧保険代理‧リース事業等の金融サービスを展開しております。2019年より、ディスカウント

業態「ドン‧キホーテ」、総合スーパー業態「アピタ‧ピアゴ」を中核とするPPIHグループの金融事業会社として、グループの店舗網を活用した事業

展開を行っております。

〜社内SEへキャリアアップ‧スキルアップを考えている方、幅広い業務にチャレンジしたい方歓迎〜

■必須条件:

‧金融業界でのご経験のある方(職種不問)

‧ITシステム開発、運用に関わる知識のある方(学生時代に学んでいた方も歓迎!)

■歓迎条件\以下のご経験‧スキルをお持ちの方∕

‧金融/決済(ペイメント)システムの開発‧改修‧案件管理のご経験

‧情報システム企画‧開発‧改修の要件定義に関わった経験のある方

想定年収:379万円〜513万円

月給:249,500円〜345,000円

月額(基本給):249,500円〜345,000円

定期昇降給あり(年2回‧4月/10月 昇給額1000円〜6000円/月額)※前年実績

※採用時の基本給は経験と能力に応じて決定します。

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

1日実働8時間/休憩1時間/残業時間月20時間程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

■年次有給休暇初回付与日数10日、最大20日

■初回年休付与日:入社日より1ヵ月後

■基本的に土日祝日休みですが、業務都合で土日祝日に出勤する場合もあります。(平日に振替休日取得)

通勤手当:有 全額支給(規定あり)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 借上社宅制度(規定に基づく入居基準有)

退職金制度:有 DC型(掛金は事業者が拠出)

定年:60歳

教育制度/資格補助:入社時研修

会社が指定する資格についての取得援助

面接は当社本社にて対面又はオンライン(MicrosoftTeams使用)にて2回を予定しています。

最終選考については対面での実施を予定しております。

※適性検査(WEB)を受検いただく場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり