【横浜】防衛インフラエンジニア※リーダー候補◆最新技術活用×大規模システム/社会貢献性◎/住宅手当有

〜国防(国家プロジェクト)のシステムインフラを支える防衛事業クラウド構築案件に挑戦〜

●三菱電機グループのソフトウェア開発を支える主軸会社

●選択型福利厚生制度やセレクトプラン制度など豊富な福利厚生あり

■業務内容:

三菱電機グループの中でも経営資源を投下する注力事業に位置付けられている防衛事業として防衛‧宇宙といったセキュリティを担保した大規模プロ

ジェクトのPaas環境の設計を担って頂く予定です。

(オンプレミスのプライベートクラウド(Paas)の設計‧構築)

プロジェクトは30名〜100名ほどの規模感で、新技術のフィジビリや検証を担うこともございます。

※仮想化基盤:VMware Hyper-V、OS:Windows,Linux

■詳細:

‧全体のうち、7割が既存システムの維持管理やシステム更改で、3割が新システム構築関連のプロジェクトです。

‧プロジェクトにより、三菱電機社と共に要件定義から参画することもございます。

\ここがポイント! ∕

◎大規模システムに携われる

2023年度予算の防衛費は過去最大の6兆8219億円で2022年度の当初予算と比べて、1兆4000億円余り多く、およそ1.3倍と大幅な増額となりました。

セキュリティリスクに対応する堅牢性を実装したIT基盤の構築ニーズが高まっており、防衛省をはじめ、安定した受注獲得を実現し、安定的に大規模

システムに携われます。

◎最新技術に携われる

クラウドインフラストラクチャー、コンテナ技術、Neutrix、AI、VR 等の技術検討も可能です。

IT基盤に関するシステムのライフサイクル全般を担う組織のため、既存システムの更改や新システム導入など、今後も多様なプロジェクトが予定され

ています。

◎柔軟な働き方

セキュリティを担保しながらのリモートは可※週1回ほど

モチベーションやワークライフバランス向上に向け、各チームで休暇等も取得しやすい運用を取っています。

■スキルアップ環境:

‧当社は幅広い領域で実績を積み上げてきたため、各分野のトップエンジニアとともにモノづくりに取り組めることに加えて、OJTや外部講座などご

経験レベルに応じた技術教育を実施するため、着実にエンジニアとしてステップアップすることが可能です。

‧インフラエンジニアとして構築経験がある方

‧プライベートクラウドを想定した、仮想化基盤、セキュリティ基盤に対しての知見

‧自衛隊の航空、海上、陸上の作戦本部の業務、衛星の地上側の運用システム等にご興味をお持ちの方は大歓迎

高等学校卒業以上

想定年収:700万円〜900万円

月給:380,000円〜520,000円

月額(基本給):380,000円〜520,000円

※一定の職群は月給×12ヶ月+賞与+残業代(25h相当)

※一定の職群以上は時間外定額払いを月額に含む(時間外定額払いを超過する分は追加支給)

※諸手当別途支給

給与改定年1回(4月)

賞与年2回

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:30〜14:00

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:15

休憩:45分

時間外労働:有

※フレックスタイム制度あり勤務時間帯は勤務地により異なります。(例:本社∕8:45〜17:15)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

完全週休2日制(土日)、祝日、大型連休制度(年末年始‧ゴールデンウィーク‧夏季)、年間休日120日以上 休暇∕有給休暇、結婚

‧忌引休暇、半日休暇、時間単位休暇、産前産後休暇、育児‧介護休職 など

通勤手当:有 当社規定による

住宅手当:有 条件あり

家族手当:有 条件あり

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 条件あり

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■OJT研修

■研修制度(技術力強化等)

■会社が推奨‧認定する一定の資格については、資格手当有

1.書類選考

2.Web適性試験(自宅で受験)

3.一次面接(オンライン)※対面実施希望があれば承ります。

4.最終面接(オンライン)

※対面の場合、旅費支給あり

※選考フローは変更になる場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: あり