【伏見‧栄駅徒歩8分】社内SE◆デジタル化推進、運用、保守など◆創業190年以上の安定メーカー

【全社共通の複数の社内システムを担う‧豊富な知識が身に着きます◎∕年間休日122日∕残業月平均20〜30時間】

■業務内容:

‧社内システムの運用、管理を担いながら、デジタル化を推進していく予定です。

‧全社共通の複数の社内システムに担うことができるため、豊富な知識とスキルが身に付きます。

■業務詳細:

‧社内システムの運用、保守(セキュリティ対策対応を含む)SaaS、AWS、Webサーバ、ネットワーク、ドメイン管理、各種ツール∕社内の業務の

デジタル化推進、見える化推進

※経験‧知見等により詳細は要相談

■風土:

‧やる気のある方に裁量を与える風土のため、豊富な知識とスキルが身に付くことが可能です。

‧社風として社員同士で「さん」づけで呼びあったり、明るくオープンな雰囲気も魅力です。

■200年の歩みと今後

当社は海外の舶来品を取り扱う専門商社として創業。その後、愛知県を中心にビジネスの裾野を広げてまいりました(過去には山林経営や銀行運営な

ども、愛知県民の生活水準の上昇のために行っておりました)

その後、日立製作所の特約代理店として任命されたり、エレクトロニクス事業として日本の製造現場の課題を多く解決してきました。そして現在では

米国の半導体企業と事業提携を行い、世界トップクラスシェアの商品を取り扱うことが出来るまで飛躍しました。

■必須条件:下記いずれか必須

‧システム設計‧開発‧運用‧保守経験2年以上

‧企業内のシステム部門経験2年以上またはSIerなどの会社のアプリケーション設計‧開発経験3年以上

‧プロジェクトマネジメントの経験

‧ベンダーマネジメントの経験

‧新技術、テクノロジーを積極的に習得し、業務への活用を推進した経験

‧社内の業務のデジタル化‧効率化に対する企画‧導入経験

高等学校卒業以上

想定年収:500万円〜700万円

月給:280,000円〜400,000円

月額(基本給):280,000円〜400,000円

※経験‧能力‧前職給与等を踏まえて決定

※上記年収は想定残業を含んだ金額

■昇給:年1回

■賞与:年2回(9月‧3月)※業績に応じる

就業時間:8:45〜17:30(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月平均20〜30時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

夏季休暇5日(計画年休を利用)

※全社有給取得実績平均12.4日(2024年度)

通勤手当:有 上限月15万円(当社規定に基づき支給)

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:有 扶養家族2名まで支給(正社員のみ適用)

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 補足事項無し

定年:60歳

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■研修支援制度

1次選考(部門面接及び簡単な適性検査)⇒2次選考(最終面接)

※面接は2〜3回を予定しています。

面接回数: 2回

筆記試験: あり