社名非公開(応募後にお伝えします)
【未経験歓迎】プロダクトマネージャー◇CPA会計学院×テック∕第二創業期の基盤プロダクトを創る
CPAエクセレントパートナーズ株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | CPAエクセレントパートナーズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | PM・PdM |
| 想定年収 | 年収650〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3-14-20新宿テアトルビル5F |
| 年間休日 | 125日 |
仕事内容
〜「会計」を軸に新規事業も積極的に展開中∕PdM未経験可∕事業拡大を面でサポート〜
■仕事概要:
当社は、社員数5年で5倍、売上8倍と急成長し、学習事業を基盤にテックカンパニー化を加速しています。本ポジションでは、当社サービスの「事業
戦略」と「プロダクト開発」をつなぐプロダクトマネージャーとして、プロダクトの方向性づくりから開発伴走まで幅広く携わります。PdM未経験の
方も歓迎で、シニアPdMとペアで進めるため、上流領域に挑戦しやすい環境です。
■サービス紹介;
当社は、会計ファイナンス領域で「学習‧キャリア‧実務‧交流」を一気通貫で支援するプラットフォームを展開しています。
‧CPA会計学院∕CPAラーニング(教育)
‧CPASSキャリア∕CPAジョブズ(人材紹介‧求人)
‧CPASSラウンジ(コミュニティ支援)
本ポジションでは、これら複数サービスの成長を支えるPdMとして、事業戦略とプロダクト開発のつなぎ役を担っていただきます。
■業務詳細:
‧サービス横断の課題発見
‧ニーズ整理‧要件定義(各部署や外部ベンダーとの調整含む)
‧改善企画の立案、ロードマップ作成
‧デザイン‧開発との連携、リリースまでの進行管理
‧KPIモニタリングと改善
‧プロダクト間連携の仕組み構築
IT知識を活かして、課題抽出、利害調整、要件整理などのスキルをそのまま自社プロダクトのグロースに転換できるポジションです。
■組織構成:
プラットフォーム本部:8名 PdM:3名(CTO含む)
2年後には部署として、50名規模へ拡大予定です。CTOは、NTTデータ∕アイスタイル初代CTO∕楽天海外子会社CEOを歴任したトップ人材。PdMも
大規模開発や新規事業立ち上げを経験したメンバーが在籍し、強力な仲間と共に仕組みづくりから参加できます。
■本ポジションの魅力:
◇PdM未経験から事業の意思決定に踏み込める
これまでの開発経験を土台に、戦略‧企画のスキルを実戦で習得できます。
◇第二創業期×プロダクト拡大フェーズのど真ん中に参加できる
学習‧キャリア‧コミュニティを横断する巨大プラットフォームの成長を担えます。
◇トップレベルの経営‧技術陣から直接学べる
CTOやシニアPdMが伴走するため、未経験でも早期に加速できます。
応募資格・必須要件
■必須要件:※下記いずれかを満たす方
‧ITコンサルの実務経験をお持ちの方
‧システム開発において上流工程のご経験をお持ちの方
学歴
大学卒業以上
給与
想定年収:650万円〜1000万円
月給:290,000円〜620,000円
月額(基本給):290,000円〜620,000円
※経験‧現職年収を考慮します。残業は1分単位で別途支給
■昇給:年2回(6月‧12月)
■賞与:年2回(5月‧11月)
※追加で業績賞与が支給される場合があります。
※昨年度実績5ヶ月分〜
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制
フレキシブルタイム:有 8:00〜22:00
標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00
休憩:60分
時間外労働:有
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
‧年間休日125日以上
‧夏季休暇/年末年始休暇/結婚休暇/配偶者出産休暇/裁判員休暇/その他慶弔休暇
‧育児休業/介護休業/子の看護休暇/産前産後休業等
待遇・福利厚生
通勤手当:有 月3万円まで実費支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有
教育制度/資格補助:■自主研修費補助
■定期社内研修
選考について
■選考フロー:
書類選考→一次面接(Web)→適性検査1 →二次面接(対面)→適性検査2→最終面接(対面)→内定
※選考フローは変更する可能性がございます。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
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