PMO/開発プロセス改善◆契約マネジメントプラットフォーム『クラウドサイン』の開発プロセス設計‧改善

■募集背景

導入社数が250万社を突破し、国内シェアトップ級のクラウドサイン。エンタープライズ向けの機能拡充や行政のデジタル化支援など、市場からクラ

ウドサインへのご期待が非常に高い状況です。

開発プロセスの最適化も急務となっており、今後のサービス成長をリードし、組織全体のスケーラビリティを高めるための開発プロセス改善をお任せ

できるエンジニアを募集します。

■職務詳細

契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」における開発プロセスの設計‧改善をお任せします。

Value Stream (プロジェクトの企画から開発‧リリースまでの一連の流れ) をなめらかに接続し、プロダクトメンバー全員が「顧客への価値最大化」に

集中できる環境を構築していただきます。仕組みと文化の両輪でアップデートをリードし、事業戦略の達成を牽引するポジションです。

【二つの駆動エンジン】

「各チームに伴走する現場支援」と「組織全体を支える中央基盤」の2軸で、クラウドサインのプロダクト組織をアップデートします。

1 現場駆動(ボトムアップ‧アプローチ)

チームに深く入り込み、課題の直接的な解決から、チーム単独で改善サイクルを回せる状態(自律化)へと段階的に導きます。さらに、伴走支援を通

じて得られた現場の成功事例を抽出し、組織全体の標準プロセスとして還元‧横展開します。

2 中央駆動:統制とスケール可能な基盤構築(トップダウン‧アプローチ) 「理想から逆算」した組織のグランドデザインの策定と、事業成長をさ

らに加速させる環境を構築します。

全体最適‧スケールアップ:

個別最適から一歩引き、「全体としていかに効果的に機能するか」を基準としたベストプラクティスを設計‧浸透させ、組織のスケーラビリティを高

めます。

ナレッジの資産化‧SSoTの形成:

各現場の優れたナレッジを形式知へ変換し、組織全体で共有すべき「SSoT(信頼できる唯一の情報源)」として資産化。誰もが常に最新の手法へアク

セスできる学習環境を構築します。

Trustの自動担保:

「標準的な開発プロセスに乗ってさえいれば、自動的に高レベルなTrust(ISMAP/SOC2等)が満たされる」仕組みを構築し、価値創造に没頭できるセ

キュアな環境を実現します。

ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメント経験(目安3年以上)

アジャイル(スクラム等)環境におけるスクラムマスター‧ジャイルコーチ経験

Four KeysやSPACE フレームワーク等を活用した、定量的な開発生産性の計測‧向上に向けた活動経験

アジャイル‧スクラム関連の認定資格(CSM、PSM等)

体系的なプロジェクトマネジメントの認定資格(PMP等)

認証監査対応(ISMAP、ISO27001等)の監査対応経験

想定年収:700万円〜1200万円

月給:583,334円〜1,000,017円

月額(基本給):431,534円〜739,817円

※固定残業手当は月、45時間0分、151,800円〜260,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記は想定の為、現職の給与を加味し最終的にオファー致します。

労働時間区分:専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日:10時間0分

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:無

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏期休暇(取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与)∕年末年始休暇∕慶弔休暇∕特別休暇∕妊婦特

別休暇∕産前産後休暇∕育児休暇∕介護休暇 短時間勤務(育児‧介護)

通勤手当:有 交通費一部支給(上限5万円)

住宅手当:有 月3万円(条件あり)

家族手当:有 ※住宅手当の支給対象者には通勤費の支給なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:書籍購入補助制度

■選考フロー:

カジュアル面談 → 書類選考 → 面接 (1〜2回を予定) → リファレンスチェック / 適性検査 → 最終面接 → 内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり