【オープンポジション】DX‧業務変革エンジニア◆上流〜構想‧リードまで∕在宅勤務可

◆◇リモート勤務可∕エンジニアから上流‧DX推進へのキャリアアップ歓迎∕RPA‧BI‧ローコード‧ERP‧生成AIなど幅広い技術を活用∕業務改善

‧業務変革をリードするポジション∕パーソルグループ∕平均残業10〜20時間程∕年休124日∕多様なキャリアパスを選択可能◆◇

■概要

ご経験‧ご志向を伺い、DX推進‧業務改善領域における最適なポジションで選考を進めていきます。本求人はオープンポジションとして、業務改善の

実行だけでなく、要件定義‧業務設計‧プロジェクト推進を担う中核人材を募集しています。

■想定ポジション例

<RPA∕業務改善エンジニア‧DX推進リード>

顧客や業務部門との折衝を通じ、現状業務の可視化‧課題構造化を行い、RPAや各種自動化ツール、BI、Salesforce等を組み合わせたDX推進を担いま

す。単なるツール開発ではなく、業務変革の視点で改善施策を立案‧実行する役割です。

<BI‧データ活用エンジニア>

BIツール(Tableau等)を用いたデータ可視化‧分析基盤構築を通じ、意思決定支援を行います。ダッシュボード設計からデータマート設計、顧客‧

関係部門との仕様調整まで一貫して関与し、データ活用の高度化を推進します。

<ローコード∕ERP領域DXエンジニア>

基幹業務を中心に、Power Platform、kintone等のローコードツールやERPを活用したDX推進を担います。大規模案件では基幹システム(ERP)の選

定‧構想策定から関与し、中小規模案件では業務アプリ開発や内製化支援を実施。業務全体を俯瞰し、最適なIT活用をリードします。

■育成‧キャリア

入社後は、基礎研修‧領域別研修に加え、キャリア面談を通じて中長期的なキャリアを設計。ITコンサルタント、ITアーキテクト、PMなど、ご志向に

応じたキャリア形成が可能です。

■働く環境

平均残業10〜20時間、年休124日、有給を取得しやすい環境で、長期的に専門性を高めながら働けます。

■必須条件:以下いずれかに該当する方

‧RPAの開発経験 3年以上

‧データ基盤周りの経験 3年以上

‧システム開発経験 3年以上

<こんな方、歓迎します!>

‧Uipathの経験

‧SQLを用いたデータ抽出における基本的なスキル

‧BIツール(Tableau他)を用いたデータ可視化

‧Salcesforceを実務で触れたことがある

想定年収:600万円〜1200万円

月給:300,000円〜700,000円

月額(基本給):300,000円〜700,000円

※残業20時間想定での年収となります

※年収は経験‧能力等を考慮し、会社規定に沿って決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業時間は月平均10〜20時間程度(残業代は1分単位で全額支給)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

土日祝日が基本ですが、曜日などはプロジェクトにより異なる場合があります、年次有給休暇(入社月初日から付与)、フレッ

クス休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休‧育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 ※別途条件有

住宅手当:無 特記事項なし

家族手当:無 特記事項なし

厚生年金基金:無 特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 特記事項なし

退職金制度:無 401kを適用しています

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧オンラインセミナー受講による研修制度

‧オンラインでの英会話学習支援制度

‧社外研修、資格取得のための支援金制度(限度額あり)

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接→内定→(オファー面談)→入社確定

※面接回数は状況により、1回に変動する可能性があります

※状況に応じて、1次‧2次面接の同日実施(1Day)も可能です

※土曜日の選考も可能です

面接回数: 2回

筆記試験: なし