【年収1000万〜】インフラエンジニア◆パーソルG/上流‧アーキテクト志向歓迎<CI311>

■このような方におすすめ

‧大手企業や官公庁など、規模の大きいプロジェクトにチャレンジしたい方

‧設計‧構築経験を活かし、上流やリードポジションにステップアップしたい方

‧これまでの経験を活かし、裁量ある環境でキャリアを伸ばしたい方

■業務内容

AWS∕Azureを中心としたクラウド案件や、大規模ネットワーク、基幹システムのクラウド移行など、幅広いインフラプロジェクトに参画いただきま

す。

単なる構築ではなく、要件定義‧設計‧技術選定‧顧客提案など、上流工程から関与可能。

将来的にアーキテクトやPL∕PMとしてのキャリア形成も可能です。

■具体的な業務内容

1インフラ設計‧構築(クラウド∕オンプレ)

‧AWS∕Azureのアーキテクチャ設計

‧オンプレ→クラウド移行設計‧構築

‧仮想基盤(VMware∕Hyper-V∕AVD)の設計

2ネットワーク∕セキュリティ

‧大規模ネットワーク設計∕再構築

‧ゼロトラストセキュリティ導入

‧FW∕VPNなどネットワークセキュリティ設計

3運用改善‧自動化

‧運用設計∕改善提案

‧スクリプトやIaCによる自動化

‧継続的な品質改善

4上流∕マネジメント(希望‧経験に応じて)

‧要件定義∕顧客折衝

‧PL∕PM∕PMO業務(進捗‧課題‧リスク管理)

‧プロジェクト推進∕チームマネジメント

■同ポジションの魅力

‧大規模‧官公庁を含むハイレイヤー案件が中心

‧PM∕PLとして裁量を持って意思決定できる

‧設計‧技術 × マネジメントの両立が可能

■魅力

◇豊富な案件:日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に多くの保有しています。また、待機エンジニアはほぼいな

い状況です(待機がある場合、お給料が下がるといったマイナスな要素はありませんのでご安心ください)。

◇エンジニアファースト:案件の選定は会社都合ではなく、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインとなり、あなたのなりたいエンジニア像にむ

けキャリアパスの構築ができます。

‧インフラ業務において設計、構築∕上流工程を5年以上経験がある方

‧顧客折衝経験やPL/PM、PMOとして進捗管理、 課題管理、リスク管理等のご経験がある方

‧複数のプロジェクトのマネジメント経験

‧クラウドPJの管理経験

<資格>

‧PMP

‧PMBOK

想定年収:1000万円〜1200万円

月給:830,000円〜840,000円

月額(基本給):830,000円〜840,000円

■賞与:1回もしくは2回(職制によって変動)(6月、12月)

■給与改定:年1回(4月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※プロジェクトによって変動します。

※残業時間は月平均20時間程度です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

‧フレックス休日(3日)※入社初年度は入社月によって付与日数が変わります。

‧年末年始休暇(5日)※12/30〜1/3

‧特別休暇(慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 他)

通勤手当:有 交通費支給 (規定あり)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

役職手当あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧資格取得助成金

‧学習支援制度多数

■選考フロー:

書類選考→一次面接→二次面接→内定→(オファー面談)→入社確定

※面接回数は基本2回となりますが状況に応じて1回(一次‧二次同時開催)にて選考する場合もございます。

※基本WEB面接(Teams)での対応になりますが、状況に応じて対面面接となる可能性もございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし