【システナG】QAエンジニア<メンバー>◆早期リーダーなど目指したい方∕JSTQB資格取得多数

年収350〜450万円 神奈川県横浜市 正社員

株式会社ProVision

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募集要項

企業名株式会社ProVision
職種運用・保守・監視
想定年収年収350〜450万円
雇用形態正社員
勤務地神奈川県横浜市
年間休日125日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

〜女性割合45%で働きやすさ◎(IT企業平均20%程度)∕IT業界成長に伴い、システム品質を保証するQA領域も拡大傾向∕成長環境‧安定基盤‧WL

B◎∕ISTQBプラチナパートナー〜

■当社について

IT品質を軸に多角的なサービスを展開するITソリューション企業です。テスト‧QA領域で培ったノウハウを基盤に、開発支援やDX推進、業務効率化、

デジタル施策まで幅広く事業展開しています。大手企業との長期取引も多く、安定した経営基盤のもと事業拡大を継続。品質を「工程の一部」ではな

く「価値創出の中核」と捉え、上流から関われる点が他社との大きな違いです。人材育成にも注力しており、学び続けたいエンジニアが長く活躍でき

る環境を整えています。

■QA市場の成長性

DX推進やクラウド活用、アジャイル‧DevOpsの普及により、システムの品質保証は「後工程」から「事業成功を左右する重要領域」へと進化してい

ます。障害や不具合が企業価値に直結する現在、第三者視点でのQA需要は年々高まり、専門性を持つQAエンジニアの市場価値も上昇しています。今

後もWebサービス、業務システム、社会インフラ分野まで品質担保の重要性は拡大し、QAは長期的に成長が見込まれる領域です。

■概要

開発プロジェクトにおいて、品質検証をリードするポジションとして、設計から実行まで一貫して担っていただきます。

‧テスト方針、観点の整理

‧テスト設計、仕様書作成

‧テスト実行および不具合管理

‧進捗管理、メンバーへの作業指示

‧品質状況の可視化、レポーティング

■スキル向上×働きやすさを両立できる

品質設計や改善提案などレベルの高いQA業務に携わりながらも、平均残業は月15時間程度、完全週休2日制で無理のない働き方が可能です。教育制度

や資格支援も充実しており、日々の業務を通じて着実に専門性を高められます。成長を実感しながら、長く安心してキャリアを築ける環境です。

■案件例

プライム案件も多く、皆が知っているサービスのQAに携わることもございます。

‧大手モビリティサービス企業(例:GO株式会社関連サービス)

配車‧決済を含む基幹アプリの第三者検証を担当。

‧大手シンクタンク‧ITコンサル企業(例:電通総研関連案件)

業務システム刷新プロジェクトにおける第三者品質検証。

応募資格・必須要件

■必須条件:

‧Webサイト、スマートフォンアプリ、または各種業務システムにおけるテスト設計〜実施までを、一通り1人で実行できる方

※主にWebサービスや各種業務システムを扱います。そのため、ゲーム以外のシステム開発における検証経験をお持ちの方を募

集いたします

■歓迎条件:以下をお持ちの方は条件UP考慮します

‧非機能要件テストのご経験をお持ちの方

‧テスト自動化のご経験をお持ちの方

‧システム開発経験をお持ちの方

給与

想定年収:364万円〜479万円

月給:234,850円〜309,300円

月額(基本給):234,850円〜309,300円

※上記想定年収は月15時間残業した場合になります

(平均残業時間15h〜20h/月)

業績賞与年2回(6月、12月) ※昨年度実績2.6ヶ月分

※別途残業代全額支給

昇給:年1回(4月)

※能力‧経験を考慮の上、給与額を決定します。

※昇給、昇進は職域‧職責に応じ評価

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■平均残業:15時間程度

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

有給休暇(3ヶ月後より10日付与‧入社月による按分あり)

夏期休暇(5日)、年末年始休暇(4日)、産前‧産後休業、育児休業、介護休業、慶弔休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月額上限50,000円まで

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:65歳

教育制度/資格補助:■入社時研修

■複数の階層別研修

■スキルアップ資格取得手当(対象資格数:159件)※支給条件あり

‧JSTQB認定テスト技術者資格 Advanced Level テストアナリスト など

選考について

1. 書類選考

2. 面接、適性検査

3. 内定

※上記は変更となる可能性もございます。

※適性検査は選考の合否には関係ありません。面接時の参考とさせていただく目的で実施いたします。

面接回数: 1回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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