社名非公開(応募後にお伝えします)
【東京/週1在宅】テックリード∕AI開発◆ゼロからプロダクトの方向性を形成◆プライム上場
株式会社ラクス〜CMでもお馴染み「楽楽精算」等
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 株式会社ラクス〜CMでもお馴染み「楽楽精算」等 |
|---|---|
| 職種 | PM・PdM |
| 想定年収 | 年収800〜1050万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿 |
| 年間休日 | 120日 |
仕事内容
◆◇自社プロダクト「楽楽精算」等のAIモデルの開発∕テックリードとして全工程をリード∕最大月6万円の家族手当∕プライム上場×国内最大級のS
aaS企業∕7年連続「働きがいのある会社」選出!∕週1リモートあり◆◇
■業務概要:
「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するクラウドサービスを展開するラクスグループにおいて、自社プロダクトに関わるAIモデ
ルの開発、精度改善をミッションとするチームにジョインいただきます。
要件定義、データ整備、PoC、検証、評価、実運用までの全工程に中心となって携わっていただきます。
■業務詳細:
(1)AI ロードマップ策定‧技術選定
‧AI‧データ分析領域における、PoCの策定及びAIモデル構築案件のプロジェクトマネージャー
‧既存システムとの統合を考慮した技術要件の検討
(2)最新技術の調査‧手法の選定
‧論文調査などを通じた最新のAI技術‧研究動向のキャッチアップ‧有用手法の探索‧選定
(領域:画像認識‧自然言語処理など)
(3)データ収集‧前処理
‧AIモデルの学習に必要なデータの収集‧整備(ログデータ、画像データ、テキストデータ など)
‧学習の質向上を目的としたデータの欠損値処理、ノイズ除去、データ拡張などの前処理 ※学習が必要な場合は、アノテーション作業を実施‧管理
(4)PoCの実施‧モデル開発
‧最適なアルゴリズムの設計‧改善
‧ハイパーパラメータの最適化
(5)評価指標の設計‧精度検証
‧評価データの作成‧整備(偏りのない指標で性能を測定)
(6)システム実装‧運用
‧API化(Flask / FastAPI)、実サービスシステムへの統合/連携
‧クラウド環境(AWS‧GCPなど)へのデプロイ、安定した運用確立モデルのパフォーマンス監視、再学習スケジュールの管理
■開発環境:
利用言語:Python
フレームワーク‧ライブラリ:TensorFlow、Keras、Pytorch、FastAPIなど
生成AI : OpenAI API、AWS Bedrock、VertexAIなど
開発環境:Mac、Linux、Windows、AWS、GCP
利用AI開発ツール: Github Copilot、Claude Code、Cursurなど
応募資格・必須要件
‧TensorFlow、Keras、Pytorchなどのライブラリを用いた機械学習開発のご経験
‧画像認識、自然言語処理などの分野での開発経験
‧Webアプリケーション開発のご経験(AI領域でなくても可)
※当社のWebシステムに搭載する部分まで携わっていただくため
歓迎する経験・スキル
‧大学での機械学習分野の研究
‧Webサービスの開発‧運用経験
‧機械学習を用いた開発の要件定義からリリースまでの経験
給与
想定年収:814万円〜1073万円
月給:518,000円〜596,000円
月額(基本給):418,000円〜476,000円
その他固定手当/月:30,000円
※固定残業手当は月、20時間0分、70,000円〜90,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※当社給与規定により、経験‧スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(6月‧12月)
勤務時間
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日∕月ごとに変更可
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:1日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
有給休暇、夏季‧年末年始休暇、産前‧産後休暇、子の看護休暇、慶弔休暇、シックリーブ、時間休暇、特別休暇、生理休暇、
母性健康管理休暇、バックアップ休暇
待遇・福利厚生
通勤手当:有 上限10万円∕月
家族手当:有 子1人3万円、子2人5万円、子3人以上6万円∕月
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
定年:60歳 再雇用制度あり
教育制度/資格補助:‧階層別研修
選考について
■選考フロー:
書類選考→面接(2回)→内定
※選考回数は状況により変動する場合があります。
※選考の途中で人事面談‧カジュアル面談を実施するケースがございます。
※選考過程にて、Webによる適性検査を実施いたします。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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