【DXコンサルタント】統合的業務改革ソリューションの提案◆自社サービス「TRAN-DX」

■業務内容:

お客様の課題を特定し、テンダが提供する幅広いDXサービスから最適なものを選定、提案し、セールス‧開発部門と連携しながら事業拡大を推進いた

だきます。

‧BPR(Business Process Re-engineering)を通じた業務フロー、管理機構、情報システムの分析

‧スクラッチ開発、ノーコードローコード開発、AI、RPA、などデジタル技術を顧客のニーズに合わせてカスタマイズしたソリューション提案

‧社内のエンジニアリング部門、PM、マーティングと連携しながら顧客の経営課題、業務課題の解決に向けた推進

■テンダのDXについて:

「テンダのDX」は統合的業務改革ソリューションです。

現状分析などのコンサルティングから始まり、課題解決につながるサービス∕ソリューションをトータルコーディネートいたします。 課題に合わせて

システムやウェブサイトの構築なども行っています。

■TRAN-DXとは:

「TRAN-DX」とは、デジタル技術と現場業務を融合し、企業全体を抜本的に変革することを目指す戦略的概念、DXソリューションです。

ノーコードDB×RPA×AIを連携させて、人が本質業務に集中できる世界を目指します。

■配属先:

配属先のDXソリューション事業DX開発統括部はSI(スクラッチ開発)、ノーコードローコード開発、RPA‧AIソリューションなどを内包する組織です

。

将来的には部門内でコンサル部門を立ち上げる方針です。

現在、テンダ全体でコンサルタントが2〜3名在籍していますが、増員と部門化をすることでクライアント様により幅広く、柔軟な貢献を継続的に提供

することを目指しています。

入社後はプレイングメインで対応いただきますが、中長期的にはコンサル部門のマネジメントを目指していただくことも可能です。

■働き方:

リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークを導入しています。案件状況に応じて、目安として週2回程度ご出社いただきます。

オフィスはフリーアドレスとなっており、役職や部門の壁なくフラットにコミュニケーションを取れる環境です。

■必須条件:以下のいずれかの経験がある方 ※目安5年以上

‧WEBシステム、アプリケーション開発のPM経験

‧ITコンサルタントとしての経験

‧プリセールスやセールスエンジニアのご経験

‧顧客折衝や資料作成、要件定義などの上流工程の経験

‧セールス又はプリセールスのご経験

‧取引先、ベンダー、現場など関係者間の調整経験

‧BPR(Business Process Re-engineering)のご経験

想定年収:700万円〜1106万円

月給:583,600円〜921,700円

月額(基本給):428,600円〜677,700円

※固定残業手当は月、30時間0分、155,000円〜244,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与は経験、能力を十分に考慮し、話し合いの上決定致します。

※固定残業代超過分は別途1分単位で支給

※別途業績査定賞与あり(年1回‧5月に査定)

■家族手当:配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月(対象者のみ)

■昇給:年1回(5月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※時差勤務可能(要申請) ※全社平均残業時間:12h

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇(3日間)、年末年始休暇

■年間有給休暇10日〜20日(初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与+7ヶ月目に残4日分付与で合計10日)

通勤手当:有 上限50,000円∕月

家族手当:有 配偶者20,000円∕月、子1人15,000円∕月

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

ITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)

退職金制度:無 確定拠出年金401K

定年:60歳

教育制度/資格補助:■eラーニング(JMAM)

■受験費‧書籍購入費‧セミナー受講費の補助

■資格支援制度

■社内勉強会

■選考フロー:

書類選考→一次面接→最終面接→内定

※すべてオンラインで実施予定です。ご本人から来社希望があれば対面面接実施も承ります。

※適性検査はありません

※他社の選考スピードによっては面接を1回のみにする等フロー短縮も検討可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: なし