【愛知県】製造業DX支援◆顧客課題を案件化する上流コンサル∕年休123日‧残業月14.3時間

年収500〜900万円 愛知県 正社員

アクストリア株式会社

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募集要項

企業名アクストリア株式会社
職種社内SE・情報システム
想定年収年収500〜900万円
雇用形態正社員
勤務地愛知県
年間休日123日

仕事内容

◎社内SE‧情シス経験を活かす∕業務改善やDX推進など上流工程へステップアップが可能

◎お客様先の情報システム部門の一員として、利用部門に近い立場で課題解決に携われる

◎将来的にはPM、DX推進、ITコンサルタントなどへのキャリアアップも可能

■募集背景

製造業を中心としたお客様のDXニーズ拡大に伴い、お客様先の情報システム部門を支援いただくメンバーを募集します。

当社はコンサルティング‧システム開発‧エンジニアリングを一体で提供し、製造業の課題解決を支援しています。本ポジションでは、お客様企業の

情報システム部門の一員として現場に深く入り込み、業務支援や課題解決を担っていただきます。

■職務概要

売上約800億円規模の商社をはじめとするお客様先に常駐し、情報システム部門の担当者として業務を行います。

ユーザー部門とのコミュニケーションや日々のシステム運用を通じて、業務上の課題や改善ニーズを把握し、業務改善やシステム活用の提案を行いま

す。

営業活動を行うポジションではなく、お客様の業務理解を深めながら、課題解決に向けて伴走いただく役割です。

■業務詳細

‧情報システム部門支援

‧利用部門との調整、問い合わせ対応

‧IT環境およびシステム運用支援

‧業務課題のヒアリング、整理

‧業務改善やシステム活用に向けた提案

‧モダナイゼーション推進

‧案件創出、プロジェクト化

‧受託開発部門との連携、要件整理支援

<最も期待すること>

お客様先で発見した課題を、システム化‧プロジェクト化し、自社の受託開発案件へとつなげること。

単なる情報システム業務の遂行ではなく、お客様の成長を支援しながら新たなビジネスを創出する「課題発掘型コンサルタント」としての活躍を期待

しています。

■本ポジションの特徴

お客様先の情報システム部門の一員として信頼関係を築きながら、現場で発見した課題や改善テーマに対して解決策を検討していきます。

課題に応じて自社の受託開発部門と連携し、要件整理からプロジェクト推進まで伴走可能なため、社内SE‧情シス経験を活かしてより上流工程へキャ

リアを広げることができます。

また、年間休日123日、平均残業14.3時間と働きやすい環境のもと、業務改善‧DX推進‧PMなどへのキャリアアップも可能です。

応募資格・必須要件

■必須要件(下記いずれかを満たす方)

‧情報システム部門、社内SE、インフラエンジニアいずれかの実務経験

‧利用部門との調整‧折衝経験

‧システム導入または運用経験

歓迎する経験・スキル

‧DX推進‧業務改善の経験

‧クラウド環境の知識(AWS、Azure等)

‧システム刷新やモダナイゼーション経験

■こんな方におすすめ

‧社内SEや情シス経験を活かして上流工程へ挑戦したい方

‧運用保守だけでなく業務改善にも携わりたい方

‧利用部門に近い立場で課題解決を行いたい方

給与

想定年収:500万円〜900万円

月給:300,000円〜752,000円

月額(基本給):300,000円〜752,000円

※経験、能力、年齢を考慮の上、決定します

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月‧12月)

※その他手当規定支給:役職手当‧通勤手当(上限4万円)‧残業手当(全額支給)‧住宅手当※持ち家含む‧家族手当‧在宅勤

務手当(月3000円〜5000円)※季節で変動‧奨学金手当(上限月1万円‧最大5年間)

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※クライアント様や予定によって出退勤時間の変更や残業発生の可能性あり※月平均残業:14.3時間

休日・休暇

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:5日〜(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW‧夏季‧年末年始‧慶弔休暇‧産前産後休暇‧育児休暇‧ウェディング休暇‧ファミリーウェディング休暇‧ハッピーベビー

休暇‧母子健康管理休暇‧生理休暇‧介護休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 交通費上限4万円

住宅手当:有 持ち家含む(月10,000円)

家族手当:有 配偶者:月12,000円、子ども:月5,000円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険は完備しております。

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■社内外研修(IT関連研修、e-ラーニング、階層別研修、英語など)

■ブラザーシスター制度

選考について

■面接1〜2回(目安)

※適性検査を実施する場合もございます。

※平日20時スタート可能。面接ではなくまずは会社説明を聞いてみたいという方もお気軽にご応募下さい。

※前給保証などにつきましても面接内でご相談可能です

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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