【東京∕在宅可】社内SE(社内システム企画‧開発)◆運用保守から上流工程に参画可∕残業20h∕東急G

〜保守‧運用から上流にチャレンジ∕フレックス∕リモート可∕中途社員多数∕退職金や保育所補助など大手ならではの福利厚生‧子育て支援◎〜

■業務概要

マンション事業本部が所管する以下のシステムの開発‧改修‧保守運用をお任せします。

※先進的な取り組みをしており外部講演も多数行っている実績があります。

■業務詳細

【スクラッチ系】

‧お客様向けWebサイト

‧マンション管理業基幹システム

‧マンション管理業周辺システム(コールセンターシステム、管理組合会計システム等)

【Saas系】

‧CDP∕MAツール(トレジャーデータ∕シナジーシステム等)

‧BIツール(DrSUM∕SnowFlake等)

【その他】

‧GA4による顧客行動分析

‧Kintone等のローコード開発ツールによる業務アプリの開発、Javaスクリプト作成等

‧DataSpider等のETL系ツールのスクリプト等設定

※開発‧改修については、DX/IT化案件企画、要件定義、開発∕テスト、ユーザー受入テスト‧本番稼働の4つのステップを3か月〜3年で遂行します。

2開発‧改修プロジェクトのプロジェクトマネジメント(PM/PL)

新規開発または上記システムの開発‧改修プロジェクトにおける上流工程〜保守運用までの業務、要件定義(機能‧非機能)、外部設計等をユーザー要

望を取り纏めドキュメント化、及び製造工程を外部ベンダーへ委託する場合のベンダーコントロール

3チームマネジメント(将来の組織マネージャー候補)

■働き方

残業20h程∕在宅可能(業務状況によって週2〜3日)∕フレックス

■キャリアパス

総合職採用となるのでスキルアップとともに能力や適性、タイミングが合えば幅広いキャリアパスも魅力です。評価制度もしっかり構築されているた

め管理職も目指していただけます。

■スキルを磨ける環境

‧人数規模が大きいため各種業務は自動化が進んでおり、定型作業に追われません。

‧有償e-Learningの受講、グループIT全体としての研修費(資格取得支援講座含む)、資格取得報奨金などあり◎

■安心して長く働ける環境

男性育休取得率約9割、女性産育休取得率100%や、保育所利用金の補助制度あり!グループ優待や、出産‧入学祝い金など、福利厚生も充実

■応募要件: ※下記いずれも該当する方

1Webシステムの運用保守経験がある方(目安3年以上)

2下記いずれかの資格をお持ちの方

応用情報技術者、情報セキュリティ初級認定試験、情報セキュリティマネジメント試験、基本情報技術者試験

高等学校卒業以上

想定年収:500万円〜658万円

想定月額:290,000円〜440,000円

月額(基本給):290,000円〜440,000円/想定勤務日数:20日

※前給‧経験‧スキル‧年齢等を考慮し決定します

■昇給:年1回

■賞与:年2回

■モデル年収

管理職層 687〜761万円

リーダー層512〜658万円

※時間外手当20時間想定、住宅手当‧賞与‧資格手当含む

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:30〜15:30

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:30、15:30〜20:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

残業月20h程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

※業務の都合上出勤し、それによる振替休日を適用する場合あり。

年末年始、会社創立記念日、産前後‧育児‧介護‧結婚休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、有給休暇(初年度10日付与)、リフ

レッシュ休暇 等

通勤手当:有 全額支給(当社規定による)

住宅手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

定年:60歳 定年延長制度により65歳まで延長(要件有)

教育制度/資格補助:入社研修(就業規則‧福利厚生‧人事制度‧建物管理基礎研修等)、フォローアップ研修(即戦力としての

期待と役割‧前職経験を活かす手法等)、OJT、その他研修(事業戦略‧企業会計‧顧客志向研修、各種研修)

■選考フロー:

書類選考→1次選考(人事担当)+SPI試験→最終選考(管理職)→内定

※面接回数は変動する可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり