【田町】社内SE(デジタル推進‧新規事業創出)※在宅‧フレックス∕土日祝休∕大手総合デベロッパー

〜SlerやSE経験を活かし、デベロッパーのデジタル推進にチャレンジ∕裁量のある社風∕豊富なキャリアパス∕リモート可∕フレックス∕土日祝休‧

年休123日∕オープンワークスコア4超〜

■業務内容:

本ポジションでは、当社の豊富な顧客基盤と事業アセットと、スタートアップ企業の持つ最新技術や柔軟なアイデアを掛け合わせた新規事業創出をお

任せします。失敗を恐れず、仮説検証を繰り返しながらアジャイルに事業を形にしていくカルチャーが根付いており、安定した収益を新たなイノベー

ション創出に投資するフェーズに入っています。今後も有望なスタートアップとの協業や出資を拡大し、既存の枠にとらわれない新たな提供価値を生

み出していく計画です。

■具体的な業務内容:

‧投資先スタートアップ企業や出資先ファンドをチャネルとした接点を生かし、オープンイノベーション型での事業創出を牽引し、新規サービスやプ

ロダクトの企画から事業化までの全体像をリード

‧ビジネスディベロップメントに近い視点で市場のニーズを捉え、サービスの価値を最大化するためのロードマップを策定し、実行に移す

‧カスタマージャーニーおよびユーザーストーリーの組み立てと事業化ストーリーの策定

‧新規サービスにおけるMVPの企画および構築推進

‧スタートアップ企業とのアライアンス推進および強固な信頼関係の構築

‧プロジェクトの中長期的なロードマップ策定および要件整理

‧新規事業創出に向けたビジネスモデルの構築および仮説検証の実行

■就業環境:

残業時間は月20〜30時間程度で、基本的に土日祝休み、年休123日です。フレックスや在宅勤務など働き方も柔軟で、ワークライフバランスを整えな

がら就業することが可能です!

■当社の魅力:

◎産休‧育休取得率100%、復帰率100%!男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。

◎ファミリーサポート制度(ベビーシッターや休日保育料の補助制度)やNext GOOD休暇(定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給)等、

福利厚生が充実。

■社風:

当社はリクルートから派生した大手総合デベロッパーです。社員の成長レベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負の

もと、積極的にバックアップを行う環境です。

■ 必須条件:

‧1か2のいずれかのご経験

1新規事業企画、ビジネスディベロップメント、またはプロダクトマネージャー(PDM)の実務経験

‧ ロードマップの策定、要件定義、仕様策定などの上流工程の経験

‧ 社内外の多様なステークホルダー(経営陣やパートナー企業など)との折衝経験 等

2 スタートアップ企業との協業やアライアンス推進の経験

CVC的なデューデリジェンス業務の知見や経験 等

‧基本情報技術者試験や応用情報技術者試験の資格保有、または同等のIT基礎知識

大学卒業以上

想定年収:950万円〜1100万円

月給:538,470円〜622,000円

月額(基本給):393,470円〜462,000円

※固定残業手当は月、40時間0分、145,000円〜160,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験を考慮の上、職務‧職責に基づき、当社規定により決定します。

?昇給:年2回(7月、1月)※ただし、マネージャーは年1回(4月または7月)

?賞与:年2回(6月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間:20〜30時間/月

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏季‧年末年始、GW、慶弔休暇、出産、育児、看護、STEP休暇、ボランティア休暇

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 社宅制度‧家賃補助制度‧住宅融資利子補給制度あり

家族手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

定年:60歳

教育制度/資格補助:教育支援制度、宅建取得祝い金など

■ 選考フロー:

書類選考→一次面接 → SPI∕適性検査 → 二次面接 → 最終面接 → 内定

※選考状況に応じて変更となる可能性がございます

面接回数: 3回

筆記試験: あり