【東京】Microsoft365テクニカルプリセールス◆給与水準業界トップクラス∕東証プライム上場

〜独立系SIer‧東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループの中核企業∕売上総利益率は30%‧自己資本利益率(ROE)15%の安定性の高い事業〜

■仕事内容:

‧M365を中心としたマイクロソフト社製品のテクニカルセールス

‧営業と同行し、課題ヒアリング〜提案〜クロージングまで一貫して担当

‧セキュリティ∕AI(Copilot 等)を含むソリューション提案、PoC支援

‧顧客課題からの新サービス企画、提案資料‧テンプレートの標準化

■担当顧客‧営業スタイル:

‧中堅〜大企業向けでのテクニカルセールス

■ポジションの魅力:

‧M365プロダクト担当として大きな裁量を持ち、提案戦略にも深く関与できるポジションです。

‧メーカー担当者との密な協業を通じて、最新技術‧事例を継続的にキャッチアップできます。

‧技術スキルに加え、提案力やビジネス視点も磨けるため、キャリアの幅を広げたい方に最適です。

■働く環境:

‧フルフレックス、在宅勤務可、完全週休2日制のため、プライベートの時間も大事に就業できます。育休手当80%(国の水準は67%)で日経に掲載

されるなど、生産性の高さと安心を両立できる点が魅力です。

■特徴:

‧クラウドコンピューティングをはじめ、最先端のテクノロジーと優秀な技術者を有しております。

‧社員一人ひとりがオリジナルでお客様に届けるソリューションを考え、実際に商材化してご提案できるという自由度の高さ。決められたやり方では

ないからこそ大きなやりがいを感じられます!

‧現有スキルに応じた案件からお任せします。

‧当社では、ITインフラクリニックと題し、オンプレからクラウドに移行を検討中のお客様へ無償でオンプレからクラウドへの提案をしております。

‧IT業界経験5年以上または、無形商材での営業経験3年以上

‧プリセールス営業経験 または Microsoft365デリバリー等のSE経験

‧マイクロソフト製品に関する資格保持、または同等の知識レベルの保持

‧パートナー企業やメーカーとの協業による、施策検討、実行経験

‧ITパスポート取得

想定年収:800万円〜1000万円

月額:470,600円〜588,300円

年額(基本給):5,892,200円〜7,366,100円

※固定残業手当は月、45時間0分、124,000円〜155,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回

■賞与:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

完全週休2日制(土日/祝祭日)、年末年始休暇(12/30〜1/4)、創立記念日、慶弔休暇、有給休暇(入社3ヵ月後11日)、産休

育休‧介護休暇、リフレッシュ休暇(勤続年数10年単位で付与)など

通勤手当:有 交通費全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 確定拠出年金制度

定年:60歳 60歳以降は本人の希望により70歳まで就労可能

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■通信教育

■選考フロー:

書類選考⇒適性試験⇒面接(2回)⇒内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり