【浜松町】IT戦略責任者候補◆全社ITの設計からガバナンスと信頼性の担保まで∕リモート可
株式会社プログリット
日本ケミファ株式会社
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| 企業名 | 日本ケミファ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 社内SE・情報システム |
| 想定年収 | 年収400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2-2-3 |
| 年間休日 | 126日 |
【東証スタンダード上場‧新薬とジェネリック医薬品両方を展開する医薬品メーカー∕各種手当充実】
当社の販売‧物流‧生産‧会計などを支える基幹システムの安定運用と、社内業務を効率化する内製システムの開発‧改修を担当いただきます。
■業務概要
‧基幹システムの日次‧月次運用、稼働状況の確認、改修対応
‧VB.NET、C#を用いた内製アプリケーションの設計‧開発、保守、機能追加、リリース後のユーザーフォロー
‧社内ユーザーへの業務課題‧要望のヒアリングと実現方法の検討‧提案
‧基幹システムと連携するユーザー部署利用システムの導入支援
‧SQLを用いたデータ確認‧抽出‧調査
単に依頼されたプログラムを開発するだけでなく、要望の整理から提案、開発、導入後の改善まで一貫して携わるポジションです。
業務状況や適性に応じて、Microsoft Copilotなどの生成AI活用に関する検討‧推進にも携わっていただく場合があります。
■魅力ポイント
‧顧客先常駐なし。自社の業務改善に継続して携われる社内SEです。
‧月平均残業は5時間程度で、フレックスタイム制度を利用できます。
‧年間休日126日、有給休暇は入社時から付与され、時間単位でも取得できます。
‧テレワークは相談可能です。
‧定期的なサーバーメンテナンス等で休日出勤となる場合がありますが、その場合は振替休日を取得いただきます。
■組織構成
部長1名、課長2名、メンバー7名(男7名 女3名)
■職場の雰囲気
業務状況や課題を共有し、必要に応じて相談しながら仕事を進めています。会社全体として中途入社者も多く、新卒‧中途の垣根なく馴染みやすい環
境です。
■キャリアパス
‧基幹システム運用のリーダー
‧複数の内製システムを横断した管理
‧社内業務の効率化や新技術活用の企画‧推進
■企業の特徴/魅力
新規性の高い医薬品の創出と早期導出を推進することで、業界内でも独自のポジションを築いています
‧Visual Studioを用いたVB.NETおよびC#によるWindowsフォーム‧ASP.NETアプリケーションの開発経験(3年以上)
‧SQLデータベースの利用経験
‧社内ユーザーや顧客へのヒアリング、要望整理、関係者とのコミュニケーション経験
‧基本情報技術者試験以上の資格
‧製造業の基幹システム(販売、物流、生産、会計)の開発‧運用経験(市販パッケージを含む)
‧販売、物流、生産、会計のいずれかの業務知識
‧製薬業界での勤務経験
専修‧各種学校卒業以上
想定年収:420万円〜620万円
月給:260,000円〜370,000円
月額(基本給):260,000円〜370,000円
※上記は参考給与となり、詳細は経験、能力等を踏まえて決定
※上記年収に残業代は含みません
■昇給:年1回
■賞与:年2回※直近実績4.5ヶ月(年間)
【年収例】
25歳独身:420万円
30歳独身:480万円
35歳(配偶者、子供1人扶養):600万円
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜15:00
標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
残業 月 5時間程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:4日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
創立記念日(6/16)、夏季特別休日、年末年始特別休日、年次有給休暇(就業初日から付与)、特別休暇
通勤手当:有 上限150,000円∕月
住宅手当:有 補足事項なし
家族手当:有 補足事項なし
厚生年金基金:有 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:有 社宅制度あり
退職金制度:有 勤続満2年以上の方が対象
定年:60歳
教育制度/資格補助:OJT研修、階層別研修、外部講習、MBA取得費用支給、公的資格取得支援等
■選考フロー:
書類選考→1次面接(対面/WEB)→2次面接(対面)→内定
※基本対面での実施
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【浜松町】IT戦略責任者候補◆全社ITの設計からガバナンスと信頼性の担保まで∕リモート可
株式会社プログリット
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