社名非公開(応募後にお伝えします)
【東証プライム上場‧システナG】システム開発PMO◆大規模PJの計画‧推進∕月残業10〜15h∕
株式会社ProVision
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募集要項
| 企業名 | 株式会社ProVision |
|---|---|
| 職種 | PM・PdM |
| 想定年収 | 年収400〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都/東京都港区/神奈川県横浜市 |
| 年間休日 | 125日 |
仕事内容
〜開発上流から参画∕100人月超の大規模案件あり∕将来は戦略PMOへ〜
■概要
‧開発プロジェクトの上流工程からPMOとして参画し、PMの支援やチームリーダーの相談役として、プロジェクトを計画通りに導きます。進捗確認
にとどまらず、管理体制‧プロセスの構築、定量分析、課題の可視化、改善提案まで一貫して担うポジションです。
■業務内容
‧プロジェクト計画の策定、推進
‧管理体制、管理プロセスの構築
‧進捗、課題、品質、コストの管理支援
‧プロジェクトデータの定量分析、レポーティング
‧各ベンダーとの折衝、コントロール
‧PM、チームリーダーへの改善提案
■案件‧顧客
‧IT、金融、通信などの大手企業を中心に、プライム案件も多数あります。開発工数100人月以上、開発期間1年以上の大規模プロジェクトにも携われ
ます。
<案件例>
‧金融業界のシステム統合プロジェクト(100人月)
‧モビリティ関連Webシステム構築、要件定義策定(30人月)
■体制:
‧複数名のチームで参画します。経験に応じて新規案件の立ち上げや、自社メンバーの増員を含むチームビルディングにも挑戦可能です。客先常駐の
場合も、社内チャットやWeb会議を通じて上長‧有識者へ相談でき、課題を一人で抱え込まない体制を整えています。
■キャリアパス
‧まずはPMや上長と連携し、AI時代に求められるプロジェクトマネジメント、リスクマネジメントを実践します。将来は経営層と連携し、全体設計や
ガバナンス構築、意思決定を支援する「戦略PMO」や、組織マネジメントを担う管理職を目指せます。
■働く環境
‧月平均残業は10〜15時間程度。PMOスペシャリストやプロジェクトマネージャなどの資格取得を支援し、対象資格に応じて一時金または月額手当を
支給します。
■当社について
東証プライム上場システナグループの一員として、ソフトウェア品質を軸にIT領域全般へサービス提供する総合IT企業です。QA‧テストから開発、DX
支援、プロモーションまで一気通貫で顧客課題を解決し、幅広い業界のプロジェクトに参画。近年はAI活用や自動化、データ分析分野にも領域を拡大
しています。教育制度や資格支援も充実し、技術力とビジネス視点を同時に磨ける環境が特徴です。
応募資格・必須要件
1次のいずれかの経験‧資格
┗開発経験∕自チーム以外を含むマネジメント経験∕PMOスペシャリスト
2システム開発におけるPMOまたはプロジェクト推進経験(目安:1年以上)
歓迎する経験・スキル
‧チームリーダー経験
‧メンバーマネジメント経験
給与
想定年収:410万円〜700万円
月給:266,000円〜451,660円
月額(基本給):266,000円〜451,660円
※能力‧経験を考慮の上、給与額を決定します
※上記年収は想定残業代(月10時間分)を含みます
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)昨年度実績2.6か月
勤務時間
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
※月平均残業時間は10〜15時間程度 ※勤務時間は配属先/参画プロジェクト先の勤務体系に準じます。
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
夏季休暇(5日)、年末年始休暇(4日)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
待遇・福利厚生
通勤手当:有 月額上限50,000円まで
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
定年:65歳
教育制度/資格補助:■スキルアップ資格取得手当(資格取得時に一時金支給∕対象資格数159件∕支給条件あり∕対象資格は、
取得後毎月の給与に手当を上乗せ)
■教育研修制度
選考について
■選考フロー
1.書類選考
2.面接(1〜2回)、適性検査
3.内定
※上記は変更となる可能性もございます。
※適性検査は選考の合否には関係ありません。面接時の参考とさせていただく目的で実施いたします。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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