システム開発エンジニア<創業50年以上の安定基盤×上流から携われる開発環境>エンジニア優先の案件受注

【創業50年以上の安定基盤×上流から携われる開発環境】

●スキル‧志向に応じた案件アサインで着実にキャリアアップ

●チーム参画が基本のため、安心してリーダー経験を積める

●エンジニアファーストの案件受注で働きやすい環境を実現

■業務内容

3〜10名ほどのチームを社内で編成し、お客様先でシステム開発を行います。(プロジェクトによっては在宅勤務あり)

上流工程から参画している案件から、直接の開発(プログラミング)を中心に行う案件まで幅広い案件があり、

開発対象システムによりますが、Java、C#、Python、COBOLなどの言語を利用したシステム開発に携わっていただきます。

将来的には当社プロジェクトのリーダーとして品質管理、業務改善、メンバーの育成などの活躍や、

アプリケーションレイヤーでのシステム開発業務、またはインフラ領域にも携わっていただくことにより、

今までのご経験を活かしながら、多彩なエンジニアとしてのキャリアを築くことができます。

■案件例

‧VB.netを用いた年金パッケージの開発保守

‧Java、Java Scriptを用いたシステム開発

■就業環境

プロジェクトにより異なりますが、3〜10名ほどのチームになります。

親しみやすい雰囲気でチームワークが良い環境です。

各プロジェクトには本社側に管理担当マネージャーがついており、プロジェクトにおける課題‧改善策に対して、相談する事が可能です。

上流工程から参画している案件から、直接の開発(プログラミング)を中心に行う案件まで幅広い案件があります。

どちらも、基本的には1名での参画では無く、当社でプロジェクトチームとして複数名で参画することを基本方針としております。

■キャリアパス

メンバーからスタートし、将来的にはリーダーやPMとしてチームを牽引するポジションへ。技術力とマネジメント力の双方を伸ばしながら、理想の

キャリア形成が可能です。

■会社について

創業52年の独立系SIerとして、開発からインフラ領域まで幅広い実績を保有。社員一人ひとりの成長と働きやすさを重視し、長期的に安心してキャリ

アを築ける環境を整えています。

‧システム開発に関するプロジェクトでの業務経験半年以上(担当工程不問)

‧基本的なOffice(Excel、Word、PowerPoint)を用いたドキュメンテーションスキル

‧基本的なビジネスマナー

想定年収:307万円〜525万円

月給:205,000円〜350,000円

月額(基本給):205,000円〜350,000円

■給与改定:年1回(4月)

■賞与:夏季賞与6月‧冬季賞与12月‧業績連動賞与3月

(※但し、3月は会社の業績による)

■手当:技能手当(〜10万円)‧役割手当(〜20万円)

※技能手当は半年に1回、役割手当は1年に1回行われる評価によって金額を決定

就業時間:9:00〜17:45(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

※就業時間はプロジェクトにより異なります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:12日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝日)年末年始、年次有給休暇(入社日より初年度12日)、慶弔休暇、産前産後休暇※休日

はプロジェクトにより異なります。

通勤手当:有 上限50,000円∕月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 勤続5年以上

定年:60歳

教育制度/資格補助:■自社研修機関「Site-N」:社内で運営するエンジニア向け学習支援ツールで、プロジェクト紹介やノウハ

ウ展開などを行っています。

■資格取得支援(資格取得時受験費用負担)

■選考フロー:

書類選考 → 1次面接(配属予定部門管理職‧人事部門管理職)→ 性格診断テスト(Web受検)→ 内定

※面接は1時間程度を予定しています。

面接回数: 1回

筆記試験: あり