【海外金融事業】市場調査‧事業企画推進※海外勤務のチャンスあり∕ASEAN中心に新規市場拡大中※

【三菱UFJフィナンシャルグループ/海外業務に携われる/研修制度充実/退職金制度有‧福利厚生◎/創業80年以上の安定企業】

■業務内容

海外金融事業に関する管理‧推進業務または調査‧企画業務全般を担当いただきます。

〇海外子会社の営業計数や財務計数管理

〇海外子会社の営業施策結果の分析、分析に基づく施策立案

〇新規進出に係る調査補助

■事業紹介

海外金融事業の営業収益は、アコムグループ全体の約20%の営業収益を占めるまでに成長しています。特に、タイの子会社(EASYBUY)は「Umay+

(ユメプラス)」という ブランド名でリボルビングローンを提供しており、タイのノンバンク市場では約20%。従業員数はアコム本社を上回る約270

0名、トップランクのシェアを誇り、国内でも知名度が高い企業です。海外事業統括部の社員(東京本社)と海外に駐在している社員で、協力して業

務を進めています。

※これまでの当社海外進出※

タイ(1996〜)

インドネシア(2007〜2019売却EXIT)

フィリピン(2017〜)

マレーシア(2021〜)

■採用背景

当社ではタイの海外進出を始めとして、これまでASEANをメインターゲットとした事業展開を続けてまいりました。

既進出国における更なる規模拡大および新規国進出により、アコムブランドを世界に拡げていくために、体制強化として新たな人材を募集します。

■配属部署について

【配属先】海外事業統括部は既に進出した海外子会社の経営管理や新たな進出先の開発を担当しております。当社入社後は、これまでの職務経歴や適

性、ご志向を踏まえたチーム配属となります。

受け入れについてはOJTでの業務導入となり、バックグラウンドに応じて進捗中のプロジェクトへ順次参画頂きます。将来的にはチームを引っ張って

いくマネジメント面での活躍を期待していますし、希望次第では海外拠点や国内基幹部署でのキャリアを積むことも可能です。

【どちらも必須】

‧社会人経験3年以上

‧海外転勤が可能な方

‧ビジネスレベルでの英語力(英検準一級程度、TOEIC800点程度)

‧M&A、事業立ち上げの経験

‧銀行やノンバンク、信販会社での就業経験

‧簿記‧会計の資格‧知見がある方

大学卒業以上

想定年収:550万円〜1010万円

月給:300,000円〜505,000円

月額(基本給):300,000円〜505,000円

■ご職歴‧前職等を考慮して決定(残業手当、住宅手当は当社規定により支給)

■賞与:年2回を予定

■昇給‧昇格:年1回を予定

■年収モデル:

主任:約620〜720万円

係長:約650〜800万円

課長:約820〜1,050万円

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 12:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:30〜12:00、15:00〜21:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

残業は月20時間程度の働きやすい環境です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:3日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

◆季節休暇、年末年始休暇、積立有給休暇、特別休暇(慶弔‧災害‧リフレッシュ等)、産前‧産後休暇

◆平均勤続年数14年以上、有給取得率80%以上

通勤手当:有 補足事項なし

住宅手当:有 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:

■選考フロー:

書類選考→選考面接(および適性試験)→内定

※面接は原則2回実施します。

※役職‧年収によって回数が変更となる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり