社名非公開(応募後にお伝えします)
【六本木】ジョブメドレーエージェント事業責任者候補◆人材業界出身者が多数活躍中∕プライム上場
株式会社メドレー
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 株式会社メドレー |
|---|---|
| 職種 | 事業企画・事業統括 |
| 想定年収 | 年収1000〜1600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒106-6113 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー13F |
| 年間休日 | 120日 |
仕事内容
当社の「ジョブメドレーエージェント」事業において、組織をリードしていただく事業責任者候補を募集しています。
継続して高い成長率を達成するために先手で施策を打ちつつ、課題解決全般を担っていただくことを想定しています。
■ジョブメドレーエージェントとは:
当社が運営する医療‧介護‧保育に特化した求人サイト「ジョブメドレー」から派生し、2022年9月にできた新規事業です。求人サイトだけでは解決
しづらい課題や異なるニーズを持つ顧客の声に応えるべく立ち上がりました。
当初2名のメンバーで薬剤師の採用支援からスタートしましたが、契約顧客数‧売上ともに順調に伸長を続け、徐々に別職種ヘと展開をはじめていま
す。
■業務詳細
‧エージェント事業の執行/運営に必要な意思決定全般をお任せします。
‧P/L管理‧データ管理/分析‧課題解決全般
‧周辺領域に拡充していくための事業開発‧オペレーションモデルの構築
‧面接設定率アップのためのフロー整備、モニタリング体制の構築
‧メンバーとの1on1‧KPI管理
‧その他開発部門や他組織の部門長と協業したプロジェクト推進
‧マーケターと連携した集客面での施策立案‧実行
‧コンテンツ制作と連携した迅速な求人数増加施策の立案‧実行
■当ポジションの魅力
高い売上成長率、安定した経営基盤がある中で新規事業に挑戦することが可能です。
35万件を超える顧客事業所を持つジョブメドレーの潤沢なリソースを活用しながら事業拡大に携われます。
各自の目標達成率やひとつひとつの意思決定が事業に大きな影響を与えるため、高い貢献実感を得ることが出来ます。
明確な基準をもとに、インセンティブや昇給など出した成果が正当に評価されます。
■部署の特徴
現在のメンバーはほとんどが人材業界出身者であり、「医療業界の課題を解決しよう」という意識を高く持ちながら自走しています。
メンバー間のコミュニケーションが活発なため、事業方針や業務フローもチームで相談しながら構築していける環境です。
応募資格・必須要件
‧人材ビジネスの責任者経験
‧IT/Web業界で主責任者として事業/組織を牽引した経験
‧組織マネジメント経験
歓迎する経験・スキル
‧P/L作成、管理運用経験
‧インターネットサービス、Webサービスを責任者としてリードした経験
‧売上5億円以上の事業創出経験
給与
想定年収:1000万円〜1600万円
月給:833,333円〜1,333,333円
月額(基本給):588,235円〜941,177円
※固定残業手当は月、49時間0分、245,098円〜392,156円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与詳細は経験‧能力‧前職給与等を踏まえて決定します。
※上記年収は想定されるインセンティブや賞与込みの金額です。
■昇給‧賞与:年2回 or 昇給:年2回
勤務時間
労働時間区分:企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間48分
標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00
休憩:60分
時間外労働:無
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
※会社カレンダーに準ずる
※GW休暇と夏季休暇は自身の有給内で取得
待遇・福利厚生
通勤手当:有 会社規定に基づき交通費全額支給
住宅手当:有 該当条件により月額3万円支給
家族手当:有 ※正社員のみ 既婚者は月額3万円支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
定年:60歳
教育制度/資格補助:‐
選考について
■選考フロー:
書類選考→面接2回(1次:オンライン∕最終:対面)→内定
※上記は変動する可能性がございます。
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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