【東京】事業開発(次世代リーダー)◆CEO直下∕中長期的な成長を創る∕ゲーム‧アニメ‧漫画等〜

DMMグループの中核企業であり、国内最大級のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を展開

■業務概要:

CEO室は、EXNOAの中長期的な成長を創ることをミッションとしており、既存事業のグロースに加え、新しい収益の柱となるビジネスの創出に注力し

ています。

CEO直下で、オリジナルIPの企画やコンテンツ投資、国内外新規パートナーの開拓、事業買収など、守備範囲を限定することなく、活動しております

。

これまでDMM GAMESは、多種多様なジャンルのゲームを提供し、熱狂的なファンコミュニティを築いてきました。

私たちはこの成功に甘んじることなく、次の10年で更なる飛躍的な成長を目指したいと考えています。

■業務詳細:

DMM GAMESの既存IPを更に拡げる新たなサービスの企画や、ゲームの枠に留まらない新規IP投資などを主導いただきます。

<業務内容>

‧新規ゲームタイトルやメディアミックス、オリジナルIPの企画‧開発

‧外部ディベロッパーやクリエイターとの協業座組の組成、契約締結

‧プロジェクト予算の策定と管理

‧開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメント

‧社内外におけるリソースマネジメント

‧マーケティング戦略の策定(専任チームとともに)

‧運用フェーズにおける予実管理、課題分析、ユーザー施策の企画

■当ポジションの魅力:

1.スピーディーな意思決定:

大手企業とは異なり、経営層との距離が近く、アイデアを迅速に形にできる環境

2.多様な事業ドメイン:

ゲームだけでなく、アニメ、漫画、VR、グッズ、パチンコなど、DMMグループの多様なリソースを活用したメディアミックス展開が可能

3.挑戦を歓迎する文化

既存の成功モデルに縛られず、ニッチで尖ったコンテンツに積極的に投資する風土

■組織構成:

少数精鋭チームで経営陣と密に連携し、事業戦略の立案から実行まで幅広い業務に挑戦できます。また、年次に関わらず、大きな裁量を持ってプロジ

ェクトを推進できる環境のため、圧倒的な成長を実現できます。

メンバー:9名(室長1名、メンバー8名)/男女比6:2

■必須条件:

‧ゲーム業界での企画‧分析‧推進いずれかの実務経験をお持ちの方

想定年収:500万円〜1000万円

月額:416,700円〜833,400円

年額(基本給):3,692,400円〜7,396,800円

※固定残業手当は月、45時間0分、109,000円〜217,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※スキル、経験を考慮した上で給与を決定します。

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜17:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休‧育休(男女とも実績あり∕雇用形態により一部制限あり)

通勤手当:有 上限5万円∕月(雇用形態により一部制限あり)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:■資格受験費用補助※合格の場合。

■AWS∕GCP∕Azure実弾演習場制度※対象部署の指定あり

■技術書の貸出、社員交流会、勉強会やカンファレンスの参加費用負担

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接→内定

※選考回数は変更となる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし