社名非公開(応募後にお伝えします)
【品川】広告サービス企画◇新規立ち上げの広告事業の上流戦略から担う◆週1在宅可∕
楽天ペイメント株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 楽天ペイメント株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 事業企画・事業統括 |
| 想定年収 | 年収600〜800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-5NBF品川タワー |
| 年間休日 | 122日 |
仕事内容
◆◇広告サービス全体の戦略立案‧PdM業務などをお任せ∕楽天ペイメントの広告サービスラインナップそのものを「創る」役割を担う∕2025年1月
に新設された広告事業本部にて、戦略構築フェーズから携われる∕累計発行額5兆ポイントの活用データを活かせる!週1回リモート可&フレックス
など柔軟に働ける環境∕住宅手当や無料カフェテリアなど福利厚生充実◆◇
■業務概要:
広告サービス戦略の立案、広告ロードマップおよびKPI策定といった上流工程から、トラッキングとサービス改善の推進、そして新規広告サービスの
ローンチに向けた推進まで、楽天ペイメント広告事業の根幹となる広告サービスをあなたの手で生み出していただきます。
■具体的な業務内容:
※ご経験範囲に応じてお任せする業務を決定いたします。
【広告サービス/広告モデルの設計】
‧広告事業におけるサービス全体の戦略立案とロードマップ策定。
‧新規広告サービス企画のための市場調査、競合分析、ビジネスモデル検討
【PoC(コンセプト検証)〜ローンチ推進】
‧企画したサービスのPoC実施
‧ローンチに向けた具体的なサービス企画推進および業務設計
【改善‧グロース】
‧設定したKPIのトラッキングやデータ分析
‧広告サービスの継続的な改善とグロースを推進。
【補足】
本ポジションでは、広告運用や外部広告への出稿は行いません。広告プロダクトそのものの企画‧設計に特化し、サービスを創り上げる役割を担いま
す。
■働く環境:
◎:貴重な立ち上げフェーズの事業のため、自身の活躍が事業拡大に直結する醍醐味を実感できます。
◎:オンラインだけでなくオフラインの膨大なデータを活用したサービス提供が可能です。
◎:住宅手当や無料カフェテリアなど福利厚生が充実しており、メリハリつけて働くことができる環境です。
■部署のミッション:
楽天ペイメントが誇る、楽天グループ有数のMAU‧起動回数を誇る楽天ペイアプリ。その圧倒的な認知度と利用者数を最大限に活かし、広告主のマー
ケティング効率を最大化する広告サービスを企画‧開発し、世に送り出すことが私たちのミッションです。
「広告プロダクトそのものを生み出し、事業として成長させる」ことにコミットしていただきます。
応募資格・必須要件
■必須要件:
※下記いずれかのご経験
‧事業企画∕サービス企画のご経験(※業界不問∕事業企画やサービス企画のご経験)
‧新規事業企画などのご経験(※新規サービスの立ち上げ‧ローンチ、他社との協業プロジェクトの推進などを想定)
‧PdM∕プロジェクトマネジメントのご経験
歓迎する経験・スキル
‧広告‧メディア業界における企画経験(広告サービス企画、メディア開発など)
学歴
大学卒業以上
給与
想定年収:600万円〜800万円
月給:339,000円〜520,000円
月額(基本給):257,468円〜394,438円
※固定残業手当は月、40時間0分、81,532円〜125,562円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。
※ストックオプションの付与可能性有
※給与デジタル払い対応(一部を楽天ペイ残高で受取可)
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00〜15:00
フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、15:00〜20:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:20
休憩:60分
時間外労働:有
グループ朝会やペイメント朝会の日はコアタイム、フレキシブルタイムが変更になります。
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:4日〜17日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇(産前産後休暇‧育児休暇‧結婚休暇、サクセス休暇など)
※年次有給休暇については、試用期間終了後の3か月経過後に入社月に応じて付与。
待遇・福利厚生
通勤手当:有 交通費月額5万円迄実費支給
住宅手当:有 月4万円 ※支給要件有り
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有
教育制度/資格補助:入社時研修、管理職研修、キャリア構築研修、Global Experience Program、Global Manager Program
選考について
■選考フロー:
書類⇒面接2〜3回を予定しています。
※途中SPI:Webで受験頂きます。
※面接回数は変動がございます。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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