社名非公開(応募後にお伝えします)
334072【組込み開発∕事業企画(新規事業推進)】車載‧半導体‧医療機器‧産業機器◆リモート可
キヤノンITソリューションズ株式会社
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募集要項
| 企業名 | キヤノンITソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 新規事業・事業開発 |
| 想定年収 | 年収550〜900万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川3-32-42 ISビル |
| 年間休日 | 125日 |
仕事内容
【キヤノングループSI企業∕「健康経営優良法人2025(ホワイト500)」認定∕125休日】
【対象】
組込み開発事業の事業企画(新規事業推進担当)|車載‧半導体‧医療機器‧産業機器‧リモート可(10名規模チーム)
【役割】
事業企画担当
【内容】
‧組込み開発事業における人財育成施策‧パートナー戦略に関する企画‧資料作成‧調整業務
‧組込みAI開発支援、組込み開発のプロセス支援∕セキュリティ支援などの新規サービスの企画‧推進サポート
‧組込み開発事業における国内市場調査および新規サービスへの反映
‧週3日程度、リモートワークで業務をしていただけます。
【業務の魅力】
モビリティ‧半導体‧インダストリーという多様な産業領域を手がける組込み開発事業の「事業そのものを動かす」仕事です。国内大手メーカー(OE
M‧サプライヤー‧機器メーカー)を顧客に持ち、組込みAI‧プロセス支援‧セキュリティ支援など、時代のニーズに即した新規サービスの企画‧推
進に携われます。エンジニア集団の中で、事業の方向性を描く希少なポジションです。
また、製造業を中心としたお客さまに対し、AI‧画像処理技術を活用した自社ソリューションの企画‧提案に携わることができます。
単に製品を販売するのではなく、お客さまの生産現場‧検査工程‧監視業務の課題をヒアリングし、技術部門と連携しながら最適な活用方法を企画‧
提案します。
製造業の人手不足、品質向上、省力化、DX推進といった重要テーマに対し、AI‧画像処理‧エッジ解析などの先端技術を用いて解決策を提供できる点
が、この仕事の大きな魅力です。
【成長機会‧キャリア】
事業基盤強化(人財育成‧パートナー戦略)から新規サービス企画まで幅広い業務を経験でき、事業企画のプロフェッショナルとして成長できます。
将来的にはリーダークラスとして中期経営計画の策定や事業化をリードするキャリアパスも描けます。
【手厚いフォロー体制】
10名規模のチームで、部長‧リーダーと距離が近く、日々の業務を通じてOJTで着実にスキルアップできます。組込み開発の知識がなくても、事業企
画‧営業企画の経験を活かして活躍できる環境です。加えて、入社3年目以降は事業部内の希望する他部門へ異動できる制度もあります。
応募資格・必須要件
■必須要件:
‧SI‧ITサービス業における事業企画または営業の実務経験 3年以上
‧企画書‧提案資料‧調査レポートなどの資料作成経験
‧Word‧Excel‧PowerPointを用いた資料作成経験
‧社内外のステークホルダーとの調整‧推進経験
歓迎する経験・スキル
‧モビリティ‧半導体‧インダストリー(医療‧産業機器)いずれかの業界での業務経験
‧組込み開発‧ソフトウェア開発に関する基礎知識
‧市場調査‧競合分析‧事業評価などの経験
学歴
高等専門学校卒業以上
給与
想定年収:570万円〜900万円
月給:315,000円〜445,000円
月額(基本給):315,000円〜445,000円
※給与は選考の評価‧前職の年収等を考慮の上、決定します
勤務時間
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分
時間外労働:有
平均残業時間:月20時間
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:0日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
※祝日がある週において、土曜日の出勤可能性あり。
‧有給休暇:初年度は入社月に応じた休暇日数を試用期間終了後に付与。(1月入社の場合、18日付与)翌年度から1月に20日付与
。
待遇・福利厚生
通勤手当:有 会社規定に基づき支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有 市場金利連動年金‧確定拠出‧退職一時金
定年:60歳
教育制度/資格補助:‧資格取得支援制度
‧研修支援制度
【専門職ポジション∕目標管理】目標と結果に応じ給与に反映。キャリアプランに応じて必要な研修受講を計画。定められた外
部資格を入社から2年以内に取得(支援制度あり)
選考について
書類選考→1次面接(オンライン)→適性検査→最終面接(対面)→内定
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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