デジタル広告運用/SNSアカウント運用ディレクター（経験者向け/福岡拠点）

福岡拠点の初期メンバーとして、企業公式SNS（Instagram/X/TikTok等）のアカウント運用ディレクションと、運用型広告のプランニング・実行の両面をお任せします。

分業スタイルではなく、SNSマーケティング全体を俯瞰し、クライアントの成果に直結させる戦略を組み立てられる方を探しています。

【業務内容】

1. SNSアカウント運用ディレクション（当面のメイン業務）

企業の公式SNSアカウントにおける戦略立案から実行管理までを担当します。

クライアント対面業務： 課題抽出、月次分析報告、改善提案

クリエイティブディレクション： 投稿内容の企画・改善案作成

チームマネジメント： 社内運用オペレーター（作業担当）への実務指示

新規提案： クライアントへの新規施策・コンサルティング提案

2. デジタル広告運用

デジタル運用型広告の専門的なスキルを活かし、メディア戦略のプランニングから運用、その後のレポーティングまで一気通貫して実行を担当します。

メディア戦略： 目的（認知・獲得など）に応じた媒体選定と予算配分

運用オペレーション： 入稿、ターゲティング設定、日々の最適化

レポーティング： 数値管理および分析

3. 福岡拠点の組織構築

サテライトオフィスの中心メンバーとして、組織の基盤作りにも携わっていただきます。

【募集背景】

【募集枠：1名】

【転勤】

有り

以下、両方の業務について1〜2年程度の経験がある方

・SNSアカウント運用

　企業アカウントの企画・提案（課題抽出〜提案まで）

　インフルエンサーキャスティング

　投稿改善提案、オペレーターへの指示出し

・運用型広告の実務

　管理画面の操作を含む、広告運用オペレーションの経験

・特にInstagram／TikTokのアカウントを運用しフォロワーを伸ばした経験のある方

・広告とSNSアカウント運用を掛け合わせた相乗効果（シナジー）を追求したい方

・福岡拠点の組織化を一緒に楽しめる、リーダーシップのある方

大学卒／大学院卒

想定年収 400万〜600万円

※年俸制（12分割で月額支給）

月額：333,333〜500,000円

（基本給 257,500〜387,400円／固定残業代 75,833〜112,600円：月37時間分相当を含む）

※37時間を超える時間外手当は別途全額支給

※前職給与・経験・スキルを考慮し決定

※会社業績・個人成果に応じたインセンティブ支給あり（年2回）

・賞与：あり

・昇給：あり

10:00〜19:00

時間外労働: 有り

土日祝休み(完全週休2日制)

■完全週休2日制（土・日）、 祝日、 年末年始休暇

※年間休暇数124日（26年度）

■年次有給休暇 ※初年度12日

■その他休暇:

特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、罹災休暇、生理休暇、医療看護休暇、連続休暇

アニバーサリー休暇※1、インバケ表彰制度※2、創立記念日

※1

本人や家族、大切な人の誕生日や記念日に取得できる休暇制度。

業務だけでなく、プライベート時間も大事にして欲しいという

会社の気持ちを込めた休暇制度です。（年度で1日付与）

※2

勤続期間による休暇制度。

勤続年数にあわせた休暇日数とインセンティブを支給する。

∟勤続3年で連続5日間の休暇＋インセンティブ50,000円

∟以降、勤続5年ごとに連続10日間の休暇＋インセンティブ100,000円

・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

・コナミスポーツ法人会員

・カウンセリング受診

・インフルエンザ予防接種補助

・人間ドック受診料補助

・リゾートトラスト宿泊補助

・慶弔見舞金

・ベビーシッター派遣事業割引券（内閣府補助）

・博報堂グループ研修

・スキルアップサポート費

・書籍購入補助

・まとめて福利厚生

・部活動

・副業可

＜女性の働きやすさ＞

・産休育休実績：100%

　・過去2年で男性メンバー2名取得実績あり

・ベビーシッター派遣事業割引券（内閣府補助）有

定年：60歳

再雇用制度：有（契約社員）

書類選考

　↓

1次面接

　↓

2次面接

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最終面接

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

試用期間: 3ヶ月（試用期間中の条件変更：なし）

採用人数: 1名