【営業経験歓迎】大手媒体社と連携/新サービス開発(広告領域)~在宅勤務可能∕フレックス有〜

国内最大級のデジタルマーケティングカンパニーである当社にて、電通グループ全体とプラットフォーマーの双方のビジネス最大化を目指したプロジ

ェクトの立案、推進をご担当いただきます。

■業務概要:

プラットフォーマーとはセールス戦略構築、共同イベント立案、取引条件交渉、各種データを活用したソリューション開発、既存プロダクトの改善な

ど実施頂きます。

その他にも社内電通デジタルコンサルタントへのメディアプロダクトセールス推進‧提案支援や、勉強会‧セミナーの企画運営、計上業務の遂行など

行って頂きます。

■詳細:

‧媒体社と協力した新規ソリューション開発

‧コンテンツ制作領域における新たな価値創出

‧コンテンツ領域における新たな価値基準の開発

‧クライアントのキャンペーン全体の目的を把握した広告プロダクトの販売

■魅力点

‧大手のプラットフォーマーや電通グループの多種多様な組織と関わりながら、社会的に大きな仕事に取り組くことが可能です。

‧電通デジタル、電通グループが向き合う大手クライアント企業の新規プロダクトの開発をリードし、それを社会実装していくことは、非常にエキサ

イティングな仕事であり、ダイナミズムを感じられます。

■プロジェクト例:

■入社後の流れ

▼入社直後

グループマネージャー指導の下、各媒体の特長を理解しつつ、プロジェクトに入っていただき、媒体社対応を行いながら、広告プロダクトの販売を行

う。

▼半年〜1年後

各広告プロダクトの販売、それに伴う媒体社との折衷業務等。

データやコンテンツなど特定領域における中長期的な広告プロダクトの開発‧体制構築‧推進を行うプロジェクトの中核としてリード。

■DD Career Jump!制度

ご本人の意思を尊重した自律的なキャリア形成を目的とした社内公募制度です。在籍2年目から活用でき、通年で異動希望を募っております。

統合マーケティングへのキャリアUPや専門性を高めるため、データエンジニアやSNS、コマースといった幅広い領域での知見を得ることができるきっ

かけになります。

‧法人営業経験をお持ちの方(無形商材‧有形商材不問)

デジタルマーケティングへのチャレンジしたい方を募集しております。

‧総合広告会社、あるいはネット専業広告会社にてデジタル広告やプラットフォームに関わるプロジェクトのリード‧ディレク

ション経験

‧プロジェクトリーダー、マネジメント経験

想定年収:400万円〜600万円

月給:290,175円〜442,313円

月額(基本給):228,000円〜348,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、62,175円〜94,313円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※採用時グレードにより決定

■昇給年1回(1月1日に評価見直し)

■業績連動賞与年2回(9月‧3月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜14:30

フレキシブルタイム:有 5:00〜10:00、14:30〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:30〜17:30

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※上記就業時間は標準的な勤務時間例

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年次有給休暇、年末年始休暇(12∕29〜1∕3)、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、出産休暇、配偶者の

出産休暇 等

※有給奨励日12回∕年

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

電通健康保険組合

教育制度/資格補助:フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベー

ス化、領域別の共有会等

■選考フロー:

書類選考→1次面接(SPI含む)→2次面接→内定

※面接回数変更の可能性あり

※面接を対面にて実施させて頂く可能性もございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり