【東京(蒲田)】日用品‧家具‧キッチン用品‧生活雑貨などの開発◇若手活躍◎/年休120日

〜ユーザー視点のモノづくりに挑戦したい方歓迎!日用品‧生活用品の企画開発職∕年休120日∕多様な事業を展開するアイリスオーヤマ〜

■期待すること(ミッション):

お客様に付加価値を感じていただける商品を生み出していただくことです。

■業務内容:

‧国内‧国外向け日用品‧生活用品の設計業務を中心に、企画〜量産立ち上げまで一貫して携わっていただきます。

‧まずは先輩社員のもとで既存製品の設計‧開発に取り組みながら、モノづくりの全体像を学んでいただきます。

‧ゆくゆくは、市場やユーザーの声をもとに自ら企画を立案し、自身のアイデアを商品化していくことを期待しています。

‧意思決定が非常に早くスピード感がある現場です。

‧ものづくりに情熱がある方歓迎です。

■業務詳細:

‧製品設計

‧量産立ち上げ

‧OEM、ODM開発

【開発可能性のある製品例】

衛生用品、医療機器∕収納、インテリア、家具、寝具∕ペット、ガーデニング∕ハウスウェア、調理∕工具、レジャー∕ヘルスケア∕ケミカル‧衛生

用品 など

■組織構成:

‧各チーム3〜4名で構成されております。現在チームの7割が20代となっております。

■特徴:

(1)商品開発のサイクルが早いため、ご自身が携わった商品が市場に出やすい環境です。特に毎週月曜日に実施している製品開発会議で自分のアイ

デアや企画が採用をされた場合は主担当として、社内の各部門と連携をしながら販売まで結び付けていただきます。

(2)会社としても今後より力を入れていく分野で、入社後は今までの専門性を活かした商品群に携わっていただきますが、将来的には新しい商品群

の開発にも携わっていただきたいと考えています。

■組織と業務の特徴:

ホーム開発部はアイリスオーヤマグループの中で家電と照明以外の幅広い領域の開発を行う部署になります。

プラスチック製の収納やペット用品からマスクやアルコールウェットティッシュなどの衛生用品や健康食品、家具やインテリア、寝具やベッド、調理

器具まで幅広い商品の開発を行っています。

■必須条件:

上記生活用品いずれかの開発経験

想定年収:400万円〜550万円

想定月額:225,000円〜400,000円

月額(基本給):225,000円〜400,000円/想定勤務日数:20日

■賞与:年2回(対象者は決算賞与もあり)

■昇給:年1回

※スキル‧経験‧面接評価に応じて年収を定めますので想定年収の範囲内から上下する可能性がございます。

※休日出勤手当あり

※リーダー職は固定残業手当(50,000円∕20〜25h∕超過分別途支給)

※管理監督職は時間外手当の対象外

就業時間:9:00〜17:45(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

土曜、日曜、祝日(一部土曜出社あり)、年次有給休暇(入社時期に合わせて即日付与)、各種特別休暇、産前産後休暇 等

※会社カレンダーによる

通勤手当:有 上限45,000円※公共交通機関または車通勤の場合

住宅手当:有 35,000円〜支給(入社時に転居をともなう場合)

家族手当:有 扶養配偶者10,000円、扶養の子5,000円

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 独身寮あり

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳 65歳まで雇用延長制度あり

教育制度/資格補助:入社後研修(OJT研修※スキルに応じて3〜4ヶ月間)、中途入社者集合研修、新任役職者研修、e-learning

、通信教育補助制度、優良社員ハワイ研修あり(年1回、毎年平均40名程度)

書類選考 → 1次面接(zoomも可) → 2次面接(基本対面)

面接回数: 2回

筆記試験: あり