【二子玉川】マーケティングプランナー◆販売計画の策定〜新機能やサービスの企画まで

年収550〜700万円 東京都世田谷区 正社員

楽天グループ株式会社

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募集要項

企業名楽天グループ株式会社
職種マーケティング戦略
想定年収年収550〜700万円
雇用形態正社員
勤務地〒158-0094 東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
年間休日122日

仕事内容

※本ポジションは当社で採用後、楽天ビック株式会社へ在籍出向となります。

■業務内容:

当ポジションの主な使命は、楽天市場での家電の販売を拡大することです。これを達成するために、楽天およびビックカメラの各部門と協力して以下

の業務をお任せします。

◇販売計画の策定

◇販売目標を達成するためのプロモーション戦略の企画、実行、評価

◇市場分析の実施

◇新機能やサービスの企画

チームは小規模な組織であるため、メンバーは複数の役割を担うことが期待されます。また、ビジネスは単一の会社として運営されているため、損益

管理も重要であり、柔軟かつダイナミックに働く機会があります。

■職場環境:

楽天グループ株式会社とビックカメラ株式会社から出向されたメンバーで構成されています。楽天グループ株式会社のメンバーは、主にマーケティン

グに重点を置くBUと、UI/UXに重点を置くCWDの2つのグループに分かれています。ビックカメラ株式会社から出向されたメンバーはビックカメラ株

式会社のオフィスで働いていますが、毎日Zoomや対面で定期的に会議や打ち合わせを行っています。

◇ほとんどのメンバーは中途採用で楽天に入社しており、チームには小売業やIT業界以外から転職してきた多様なバックグラウンドのメンバーがいま

す。専任の開発チームがあり、サービスの継続的な改善に密接に取り組んでいます。インハウスの開発チームを持つことで、新しいサービスの開発が

比較的柔軟に行えることが大きな強みです。

■事業概要:

楽天市場は主にB-to-B-to-Cビジネスモデルで運営されており、企業が楽天市場に店舗を開設し、ユーザーに商品を販売しています。一方で、消耗品‧

家電直販事業はB-to-Cモデルで運営されており、楽天市場上で直接ユーザーに商品を販売しています。この事業は大きな成長可能性を秘めています。

■出向先情報:

「楽天ビック」は、楽天グループ株式会社とビックカメラ株式会社の協業により設立された、楽天グループの家電カテゴリーにおけるファーストパー

ティ事業体です。「楽天市場」において総合家電サービスとして展開し、両社の強みを活かし、オンラインとオフラインの垣根を超えた利便性の高い

ショッピング体験の提供を目指しています。

応募資格・必須要件

‧営業やマーケティングなどのビジネス関連分野での実務経験

‧基本的なPCスキル(Excel、PowerPointなど)

‧3年以上の職務経験

歓迎する経験・スキル

‧小売業界でのマーチャンダイジング経験

‧SQLなどのデータ分析ツールの知識

‧新サービスの立ち上げ経験

‧プログラミングの知識

給与

想定年収:550万円〜700万円

月給:283,000円〜398,000円

月額(基本給):214,937円〜302,278円

※固定残業手当は月、40時間0分、68,063円〜95,722円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。

■昇給:年2回

■賞与:年2回

■決算賞与有

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇(産前産後休暇‧育児休暇‧結婚休暇など)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 交通費月額5万円迄実費支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

教育制度/資格補助:社内セミナー、階層別研修、その他業務別知識取得研修などが有り、現在も継続的に企画‧改定‧運用が行

われており、制度は充実度を増しています。

選考について

■選考フロー:

書類選考後→面接(2〜3回)→内定

※途中SPI:Webで受験いただきます。

※面接回数は変動する可能性があります。

※最終選考までにリファレンスチェックがあります。

※TOEIC(R)テスト800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができるこ

と)

内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。

スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で当社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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