【愛知/瀬戸本社】広報担当(PR活動やメディア対応、地域貢献活動など)◇プライム上場医療機器メーカー

年収550〜750万円 愛知県瀬戸市 正社員 未経験歓迎

朝日インテック株式会社※医療機器で世界トップ

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募集要項

企業名朝日インテック株式会社※医療機器で世界トップ
職種広報・PR
想定年収年収550〜750万円
雇用形態正社員
勤務地〒489-0071 愛知県瀬戸市暁町3番地100
年間休日122日

仕事内容

【幅広いPR‧宣伝活動に携わる∕ゴルフトーナメントへの協賛やプロゴルファーとのスポンサー契約、女子サッカーチームのトップパートナーなどス

ポーツ関連業務多数】

■職務内容:

当社グループにおける、各種広報活動全般をお任せします。詳細業務は多岐にわたるため、ご経験に合わせて担当業務を決定します。

<広報チームで担当している業務>

‧戦略的広報:効果測定(認知度調査)、各種データまとめ‧分析

‧メディア対応:取材対応、プレスリリース、番組企画、広告宣伝企画

‧ホームページ管理:ニュースリリース、コンテンツ更新

‧周年事業:周年事業事務局

‧地域貢献活動:三者協定、地域連携、地域情報誌、gigiプロジェクト、スポーツ協賛

‧スタジオ運営フォロー:IR、年賀式などイベント、各種動画編集

‧ロゴ企画、管理

‧各拠点展示監修

‧管理業務:予算、契約等

<業務割合が多いもの>

‧メディア対応(地域貢献活動含む)

‧広告企画や広告媒体の契約更新

‧スタジオ運営(決算発表イベントの運営など)

※2026年に当社は50周年を迎えるため、周年行事の担当割合が増える予定です。

<入社後お任せする業務>

‧業務割合が多い、メディア対応、地域貢献活動のどちらかをお任せする可能性が高いです。

‧業務に慣れてきたら、いずれかの業務をメインでお任せする予定です。広報チームの主力としてご活躍いただきます。

■当社が展開する広告‧協賛について(一例):

‧交通広告(名古屋駅など新幹線のターミナル駅や羽田空港、中部国際空港へ掲出)

‧東海テレビでのミニ番組の提供、CM出稿

‧ZIP-FMでのラジオ番組

‧有名女子サッカーチーム(ラブリッジ名古屋)のトップパートナー

‧ゴルフトーナメントへの協賛

‧プロゴルファーとのスポンサー契約

‧社会貢献活動 等

★土日にイベントが開催される場合は、休日出勤が発生します。

■組織情報:

‧社長室 広報チーム

└3〜4名規模

■当社の強み:

当社は1976年設立、2004年7月に東証プライム上場、研究型開発メーカーとして発展。2025年6月期の売上高は1,200億円、過去10年間年平均成長率1

3%を超えで成長しております。

応募資格・必須要件

<業界未経験歓迎です>

■応募条件

‧広報業務経験 ※目安3年以上

‧普通自動車免許(※業務上、各拠点‧活動地域等へ車での移動することがあるため)

歓迎する経験・スキル

‧報道対応、リスク管理広報の経験

‧広告宣伝企画の経験

‧動画編集の経験

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:550万円〜750万円

想定月額:285,000円〜380,000円

月額(基本給):285,000円〜380,000円/想定勤務日数:20日

‧ご経験により年収のご相談に応じます

‧賞与:年2回(4.0月相当)

※ 上記の他に業績により決算賞与あり

‧対象者には家賃補助手当支給(詳細は面接時に確認可能)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:45

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、15:45〜21:45

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:60分

時間外労働:有

育児‧短時間勤務制度、フレックス、リモート制度、DE&I推進あり

※詳細は部門面接時に確認可能

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

‧年に1〜3回の土曜出勤の可能性あり

‧有給取得率72.1%(1時間単位の取得可)

‧夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、がん治療特別休暇、育児介護休業(男性の育休取得実績)あり

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 月30,000円〜(支給条件は会社規則による)

家族手当:有 月額:配偶者10,000円、子5,000円∕人

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 会社指示による転勤の場合のみ対象

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり(最大65歳)

教育制度/資格補助:■資格手当

■資格取得助成金

■語学学習報奨金

選考について

■選考フロー:2回面接

書類選考→1次面接+適性検査→最終面接→オファー面談→内定

※状況に応じて選考フロー変更の可能性あり

※基本オンラインで面接実施

※適性検査:性格判定テストのみ

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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