【銀座】SNSマーケティング∕インストラクターのインフルエンサー化◆FEELCYCLE∕フレックス

年収500〜700万円 東京都中央区 正社員

株式会社FEELCONNECTION

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募集要項

企業名株式会社FEELCONNECTION
職種SNSマーケティング
想定年収年収500〜700万円
雇用形態正社員
勤務地〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1GINZASIX10F
年間休日123日

仕事内容

〜暗闇フィットネス事業で成長中∕SUMIグループの安定基盤∕フレックス〜

■採用背景:

主軸事業であるFEELCYCLE(現在35店舗展開)では将来的に100店舗展開を目指しております。

そのため、集客の最大化を目的に、SNSマーケティングを強化していくための増員募集となります。

■具体的な業務:

‧SNSマーケティングにおける方針策定やKPI設計などの戦略設計と企画立案

‧SNS運用におけるガバナンス設計

‧FEELCYCLE、インストラクターの活動に関する投稿等

‧データ分析、改善設計(フォロワー数、アクセス数、カスタマーアクションなど)

※プロデューサー的業務、マネージャー的業務、クリエイティブ系業務が複合的に発生します。

■組織構成:

マーケティングチーム内、SNSマーケティング担当:メンバー1名、業務委託1名

※社長、部長との距離が近く、裁量大きく活躍いただける環境です。

■働くメンバーが安心して楽しく働けるための制度があります:

<社内表彰制度>

毎年「FEELCYCLE AWARDS BRILLIANCE」という表彰式を実施。成果をあげた店舗や社員を表彰し、活躍をたたえます。

<産休‧育休制度>

女性はもちろんのこと、男性も育児休暇がとれる制度が準備されています。

女性の産休育休の取得率は100%となります。

こうした取り組みが評価され、“真の女性活躍”を目指す賞であるForbes JAPAN WOMEN AWARD2017にてグランプリを受賞いたしました。

■事業について:

「日本のフィットネスカルチャーを変える」その想いから2012年に暗闇バイクエクササイズ専門スタジオ『FEELCYCLE』をスタートした当社。SUMI

グループから2016年に分社しました。1500以上のメディアに取り上げられるなど注目を集め、現在全国約40スタジオを展開しています。2021年には

オンラインフィットネス『FEELANYWHERE』をスタート。2023年には創業11周年目に突入し、今後更なる発展を目指します。

応募資格・必須要件

‧ブランドアカウントなど公式SNSの企画‧運用経験(2年以上)

‧インフルエンサーとの協業‧ディレクション経験

‧KPI設計〜改善まで一貫して担当した経験

‧Instagramの運用に関する知見

‧SNS分析ツールの使用経験(Meta Insights等)

歓迎する経験・スキル

‧芸能∕インフルエンサーマネジメント経験

‧芸能∕インフルエンサーアライアンス営業経験

‧広告代理店‧制作会社でのコンテンツディレクション経験

‧クリエイティブディレクター経験 など

給与

想定年収:500万円〜700万円

月給:357,000円〜500,000円

月額(基本給):289,618円〜405,648円

※固定残業手当は月、30時間0分、67,382円〜94,352円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験‧能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。

■賞与:業績連動での支給∕年1回(5月)∕評価期間:前年3月1日〜当年2月末

■給与改定:年1回(5月)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜16:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

※標準労働時間:1日8時間※9:00〜18:00、10:00〜19:00で勤務する社員が多いです

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

※業務や研修などの都合で土日祝日に勤務となる場合もありますが、その場合は当月内にて代休を取得いただきます

‧年末年始休暇(12∕31〜1∕3)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 5万円∕月(規定による)

家族手当:有 子ども手当等※当社規定による

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

定年:65歳

教育制度/資格補助:教育研修制度、新人研修、マネジメント研修

選考について

■選考フロー

書類選考→1次面接(部署担当者)‧Web適性テスト‧筆記試験→最終面接(人事‧社長もしくは事業部長)

※選考フローは変更となる可能性もございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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