【六本木】コミュニケーションプランナー◇大手企業や有名ブランドのブランディングに携われる◇正社員

【有名メーカーや人気ブランド案件多数】マーケティング職、EC担当、SNS担当の経験が生かせる∕幅広い業界のマーケティング支援

■業務概要:

デジタルとリアル両面における、顧客のブランド価値最大化に向けたターゲットとの効果的なコミュニケーション戦略の立案から実行をお任せします

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■具体的な仕事内容:

‧案件獲得に向けたマーケティング施策の企画立案と実行

‧インフルエンサーを活用した施策の企画運用

‧新規SNSアカウントの立ち上げと運用方針の策定

‧外部連携により発生するディレクション

‧PRイベントの企画立案と実行

■主な担当領域:

ブランディング戦略、ソーシャルメディア戦略、デジタルコンテンツ開発、エクスペリエンスデザイン、キャンペーンやイベント

■案件の一例:

飲食店のレセプションパーティー企画から実行、ファッションランウェイのPR、セレクトショップのMDとコンサルティング、インフルエンサーキャ

スティング

<必須>

‧企業のSNSアカウント運用経験またはキャスティング経験

‧PowerPointを使用した資料作成経験

<歓迎>

‧広告代理店あるいはPR会社いずれかのご経験

‧アパレル、ファッション業界におけるご経験

‧マーケティング職、EC担当、SNS担当のいずれかのご経験

想定年収:350万円〜650万円

月額:291,666円〜541,666円

年額(基本給):2,381,832円〜4,425,672円

※固定残業手当は月、60時間0分、93,180円〜172,860円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与は、経験‧スキルを考慮の上、決定

■昇給:年2回

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間:20時間程度∕月(昨年度実績)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇

■産前産後休暇、育児休暇

通勤手当:有 全額支給(月2万円まで)

住宅手当:有 家賃補助(規定あり)

家族手当:有 子供手当

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:‧書籍購入制度

‧勉強会

書類選考→一次選考(事業部担当者)→二次選考(代表面接もしくは事業部責任者)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし