マーケティング担当◆戦略策定‧基盤構築∕リモート可‧フレックス‧年収961万〜1127万円

CMO室で中長期のマーケ戦略策定や広告戦略、デジタル基盤構築を担うポジション。在宅勤務や柔軟な働き方も可能です。

■業務内容:

当社は「がん」「医療」「資産形成/介護」の3つのブランドそれぞれについて、「商品‧サービス」「プロモーション」「チャネル」等のマーケティ

ング機能をEnd to Endで横断的に統合し、顧客視点とデータドリブンを徹底したマーケティングを実践しています。

このようなマーケティング体制の中で、CMO室では、中長期のマーケティングを統括するCMO(チーフマーケティングオフィサー)の元、以下のよう

な業務を行っています。

■業務詳細:

‧マーケティング戦略の策定‧実行‧モニタリング

‧コーポレートブランドの強化‧維持のための広告戦略の策定

‧デジタルマーケティング基盤の構築

なお、ご経験等に応じて、CMO室の業務に加え、「がん」「医療」「資産形成/介護」いずれかの3つのブランド体制(プロジェクト体制のようなイメ

ージ)にアサインを行うことも予定しています。

■当社の取り組み:

当社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、そして何よりも社員の健康維持‧増進のために、「2028年までに社員の喫煙率を0%に

する」ことを目指し、禁煙を促進する取り組みを強化しています。

■必須条件:

‧マーケティングの実務経験(金融業界、特に生損保業界であれば尚可)

大学卒業以上

想定年収:961万円〜1127万円

月給:417,000円〜654,000円

月額(基本給):417,000円〜654,000円

※上記想定年収は所定外労働時間月40時間分を含んだ金額です

‧賞与:年3回(3月、6月、12月)支給

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 7:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年末年始(1/2、1/3、12/31)、クリスマス休日(12/25)

結婚休暇∕弔事休暇∕配偶者出産休暇∕転勤休暇∕生理休暇∕永年勤続休暇∕ボランティア休暇∕裁判員休暇∕リボンズ休暇な

ど

通勤手当:有 全額支給

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有

退職金制度:有 勤続3年以上の社員※別途規定あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧Aflac Cafe:年間最大10万円補助(自己啓発セミナーや通信教育、ビジネススクール、試験の受験料等の

自己啓発に対して費用を援助)

‧公的資格取得援助制度

‧海外‧国内留学制度 など

■選考フロー

書類選考→適性検査(SPI)→面接(2~3回予定)→内定(労働条件に関するご説明の時間は別途有)

面接回数: 2回

筆記試験: あり