【四ツ谷∕在宅可】マーケティング担当∕個人向け事業∕口座数‧預金拡大∕7,000万人の経済圏基盤

【口座数拡大と預金成長を担う事業グロースマーケティング∕PayPayグループとのシナジーを活かす】

■業務内容

当社の個人事業部門にて、口座数拡大および預金残高増加に向けたマーケティング戦略の企画‧推進を担当いただきます。

単なる販促企画や広告運用ではなく、「どのようにユーザーを獲得し、利用を促進し、預金を増やしていくか」を考え、事業成長を推進するポジショ

ンです。

【ユーザーグロース領域(利用促進‧LTV最大化)】

‧ユーザー行動データの分析および課題抽出

‧ターゲットユーザーのセグメント設計、仮説立案

‧利用促進やリテンション向上に向けた各種施策、キャンペーンの企画‧実行

‧MAツールを活用したユーザーコミュニケーション設計

‧SQLを活用したデータ抽出、効果測定、分析業務

‧施策効果の可視化および経営層へのレポーティング

‧PDCAを通じた継続的な改善とグロース推進

【新規獲得‧ファネル改善領域】

‧市場調査、競合分析、ユーザーリサーチ

‧口座開設や預金獲得に向けたマーケティング戦略の立案

‧各ファネルのCVR分析および改善施策の企画

‧アプリ内導線やクリエイティブの企画、制作ディレクション

‧グループ会社との連携による集客施策の推進

‧ユーザー体験を踏まえたファネル設計および運用改善

■組織‧チームについて

配属先となる個人事業部門は、普通預金‧定期預金‧デビットカードなどの個人向けサービスを担当し、口座数拡大と預金残高増加を担う事業の中核

組織です。

組織は20代後半から30代前半を中心に構成されており、部長も30代半ばと若い組織です。年齢や役職に関係なく意見を発信できるフラットな風土があ

り、自ら提案した施策を主体的に推進できます。

■このポジションの魅力

PayPayグループの顧客基盤を活用しながら、口座数や預金残高といった事業KPIの成長に直接携われます。リサーチ‧分析だけでなく、戦略立案から

施策実行、改善まで一気通貫で経験できるため、「事業会社で上流からマーケティングに携わりたい」「マーケターとしての幅を広げたい」という方

に最適な環境です。

また、若手中心の組織だからこそ裁量も大きく、自ら課題を設定し、周囲を巻き込みながら事業を前進させる経験を積むことができます。

■必須条件※業界未経験歓迎

‧事業会社におけるマーケティング実務経験(3年以上)

‧データ分析をもとに課題抽出、施策立案、実行、効果検証まで主体的に推進した経験

‧自ら課題を設定し、関係者を巻き込みながら施策を推進できる方

‧金融、決済、EC、通信、アプリサービスなど会員基盤を持つ事業会社での経験

‧SQLを活用したデータ分析やCRM、グロースマーケティングの経験

‧口座開設や会員獲得、利用促進など事業KPI改善に携わった経験

専修‧各種学校卒業以上

想定年収:750万円〜1200万円

月給:400,000円〜791,210円

月額(基本給):400,000円〜791,210円

給与詳細は経験、業績、スキル、貢献に応じ、当社規定により決定いたします。

■賞与:年2回(6月∕12月)※会社の業績および本人の評価に基づき支給

■給与改定:年1回(4月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜14日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年末年始休暇、慶弔休暇、連続休暇、看護休暇、勤続休暇(勤続10、15、20、25年ごと)、有給休暇:初年度14日以内、2年目

以降は勤続年数により付与※15日以上(うち5日間を毎年連続休暇として利用)

通勤手当:有 実費支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 確定拠出年金

定年:60歳

教育制度/資格補助:■資格取得支援

1次面接→HR面談‧2次面接→最終面接

※面接回数‧フローは変更になる可能性があります

面接回数: 3回

筆記試験: あり