社名非公開(応募後にお伝えします)
【広告事業責任者候補】AI×SEO(LLMO)の先駆け企業∕創業6年で200社以上の取引実績〜
株式会社LANY
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 株式会社LANY |
|---|---|
| 職種 | SEO・コンテンツ |
| 想定年収 | 年収750〜1500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5リンクスクエア新宿16F WeWork内 |
| 年間休日 | 120日 |
仕事内容
◆◇SEOの経験を活かし新たな領域へ∕NTTdocomoや森永乳業など大手顧客の取引多数∕AI時代の新たなマーケティングの勝ち筋を創るがミッショ
ン∕フレックス勤務可◇◆
■採用背景:
当社は、SEO‧LLMOを中心としたデジタルマーケティング支援を展開しています。
今後、既存顧客への提供価値をさらに広げるため、広告運用を単独のサービスとしてではなく、SEO‧LLMO‧CRO‧データ分析と統合した統合型検
索マーケティング事業として本格的に立ち上げます。
今回、広告運用の専門性を生かしながら、サービス設計、営業、組織づくり、事業計画まで担う広告事業責任者候補を募集します。
■業務詳細:
‧広告事業の戦略‧事業計画の策定
‧ターゲット顧客、サービス内容、価格体系の設計
‧Google広告‧Yahoo!広告等の戦略立案、運用レビュー
‧顧客の事業課題を踏まえた広告‧LP‧CRO‧計測改善の提案
‧既存顧客へのクロスセル提案、新規案件の提案
‧案件品質を担保する業務プロセス‧レビュー体制の構築
‧広告運用メンバーの採用、育成、マネジメント
‧外部パートナーの選定‧管理
‧売上、粗利、生産性などの事業KPI管理
‧AIを活用した広告運用‧分析プロセスの構築
■業務の魅力:
世界でもまだ確立されていない「LLMO」領域のトップランナーとして、代替不可能な市場価値の高い専門性を獲得できます。また、従来のSEOの枠
を超え、AI時代の統合マーケティング戦略の設計者としてキャリアを昇華させることができます。
■就業環境:
フレックス勤務が可能で、離職率も低く前向きに仕事を行っている社員が多いのが特徴です。
■当社の魅力:
創業6年目でありながら200社以上の支援実績があり、CVR113%改善、CV数7倍などNTTdocomo、森永乳業といった大手企業からスタートアップ企業
まで幅広い顧客への成果に貢献しています。
「リスティング運用で間違いなく一番にお奨めできる会社」「過去最高のPVやセッション数を更新できるのは、LANYのおかげ」といったお声も頂い
ており、実行までやり切る伴走支援を強みとし、お客様状況に応じた最適なデジタルマーケティングのソリューションを一気通貫で提供しております
。
応募資格・必須要件
■必須条件:
‧Google広告、Yahoo!広告を中心とした運用型広告の実務経験
‧自ら広告アカウントを分析し、改善方針を判断できる方
‧顧客の経営者、事業責任者、マーケティング責任者との折衝経験
‧CPAやROASだけでなく、CVR、商談化率、受注率、LTV等を踏まえた改善経験
‧LP、クリエイティブ、計測環境など、広告アカウント外の改善経験
‧広告運用者またはコンサルタントのマネジメント‧育成経験
給与
想定年収:750万円〜1500万円
月給:468,750円〜937,500円
月額(基本給):354,050円〜708,200円
※固定残業手当は月、45時間0分、114,700円〜229,300円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※上記はあくまでも想定年収になります。年収はご経験‧面接を通して決定します。
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜16:00
フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、16:00〜22:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
休憩:60分
時間外労働:有
※残業月平均30時間
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
年末年始休暇、夏季休暇、産休‧育休、慶弔休暇
※2026年4月以降、組織体制‧事業戦略の変更に伴い、原則出社へ移行する可能性がございます。
待遇・福利厚生
通勤手当:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
教育制度/資格補助:■業務に関連する勉強会等の参加
■書籍購入の費用補助
選考について
■選考フロー:
書類選考→1次面接(人事責任者)→2次面接(取締役)→3次面接(代表)→内定
※選考内容により選考回数が増える場合もございます
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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