【二子玉川駅】ロイヤルティプログラムデザイナー◆会員行動、競合施策、顧客インサイトの分析など
楽天グループ株式会社
合同会社DMM.com
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| 企業名 | 合同会社DMM.com |
|---|---|
| 職種 | その他マーケティング |
| 想定年収 | 年収700〜1200万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー24F |
| 年間休日 | 120日 |
■担当業務のミッション:
必要な規模の個人ユーザーと法人顧客を、回収可能な単価で獲得し続ける状態をつくる。
そして数年をかけて、広告依存から自然流入主導へ、事業の獲得構造そのものを移行させることが本ポジションのミッションです。
■業務内容:
<戦略の設計と投資配分の意思決定>
◇toC∕toBを横断した獲得戦略の策定と、年間の獲得投資の配分設計
◇単価と規模のバランスに関する意思決定、事業計画との整合管理
◇獲得後の収益まで含めた回収構造での投資判断
<toC獲得>
◇運用型広告の戦略設計、代理店‧パートナーの選定とマネジメント
◇クリエイティブ戦略、LP∕申込フローのCVR改善
◇獲得単価の管理と、競争環境の変化に応じた計画の動的更新
◇既存事業のアセットからの送客設計
<toB獲得>
◇法人リード獲得の設計と実行
◇パートナー経由の導入を拡大するための共同マーケティング設計
<自然流入‧ブランド‧PR>
◇SEO∕コンテンツ、指名検索の創出、口コミ‧紹介の設計
◇新しいカテゴリを社会に認知させるためのPR戦略
■組織フェーズ:
<0→1の立ち上げ期>
構想と投資は決定済みで、リリースに向けた準備を進めている段階です。
プロダクトはこれから形にしていくフェーズであり、組織も立ち上げと並行して拡大していきます。
◇決まっていること:事業構想、投資、事業計画上の目標数値、リリースまでの大枠のスケジュール
◇これから決めること:プロダクトの詳細仕様、オペレーション、チーム体制、各領域の進め方の型
◇現在の体制:少人数で組成中。リリースに向けて段階的に拡大していく予定
■事業概要:
◇イノベーションカンパニーでは、AIを活用した事業を複数展開しています。
本ポジションが関わるのは、それらの事業を横断してつなぎ合わせ、単体では届かない規模のインパクトを生み出すための新規事業です。
◇すでに複数の事業で積み上げてきた顧客基盤とデータ資産があり、これらを土台に個人と企業の双方に新しい価値を届ける事業をゼロから立ち上げ
ます。
構想と投資はすでに決まっており、2027年のサービス開始に向けて準備を進めている段階です。
■必須条件:
‧年間数億円以上の獲得投資を、自らの意思決定で執行した経験(目安:年5億円以上)
‧予算の申請‧執行だけでなく、配分の判断と結果責任を持っていたこと
‧獲得単価とユニットエコノミクスを踏まえた意思決定経験
‧toC‧toB双方のマーケティング経験(片方が統括‧連携レベルでも可)
‧事業計画や数値目標へのコミット、および未達時の施策見直し経験
‧代理店‧外部パートナーの選定‧マネジメント経験
‧計測設計やデータ分析に基づき、自ら数値を扱い分析結果を検証できること
想定年収:700万円〜1200万円
月給:583,400円〜1,000,000円
月額(基本給):431,400円〜740,000円
※固定残業手当は月、45時間0分、152,000円〜260,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与詳細は経験‧スキルを考慮し、社内規定に則り決定します。
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00〜17:00
標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日)
通勤手当:有 月50,000円まで(日額の上限あり)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:<エンジニア対象サポート制度>
■社員交流会
■勉強会やカンファレンスの参加費用負担
■資格受験費用負担
■選考フロー
書類選考→1次面接(WEB)→2次面接(WEB)→最終面接(対面)→内定
※場合によりフロー追加や省略の可能性もございます
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【二子玉川駅】ロイヤルティプログラムデザイナー◆会員行動、競合施策、顧客インサイトの分析など
楽天グループ株式会社
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