【二子玉川駅】ロイヤルティプログラムデザイナー◆会員行動、競合施策、顧客インサイトの分析など
楽天グループ株式会社
株式会社イーウェル※エムスリー、東急不動産、豊
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| 企業名 | 株式会社イーウェル※エムスリー、東急不動産、豊 |
|---|---|
| 職種 | その他マーケティング |
| 想定年収 | 年収400〜550万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3-6紀尾井町パークビル |
| 年間休日 | 121日 |
〜中途入社者が多く活躍中∕在宅‧フレックス∕土日祝休‧年休121日∕福利厚生サービス「WELBOX」展開∕エムスリーグループの安定基盤∕「ホ
ワイト500」に認定〜
■業務内容:
‧ホテル‧旅館と一緒に魅力的なプランを企画し、500万人超の会員へ届ける仕事です。
‧WELBOXは500万人を超える会員と約1,000の企業‧団体に利用される福利厚生サービスです。宿泊施設やレジャー施設をはじめ、飲食店、美容‧リ
ラクゼーション、各種物販サービスなど、多彩なサービスを提供しています。
‧本ポジションでは、宿泊施設や旅行関連企業を中心とした提携先との関係構築や利用促進施策の企画を担当いただきます。
■業務詳細:
◇業務の中心は既存提携先のフォローです。
‧利用実績や会員属性などのデータを分析しながら、どのようなプランが利用されているか、どうすれば送客を増やせるか、会員ニーズに合った企画
は何かを考え、提携先へ提案していきます。
‧また、提携先との関係構築、利用実績分析、集客支援施策の企画、特集企画やキャンペーン立案、新規提携先の開拓などを通じて、提携先の売上拡
大とWELBOXサービス価値向上の双方を実現していただきます。
※遠方企業は電話‧メール‧オンライン商談が中心
※出張は年1〜2回程度
■この仕事の魅力:
(1)提携先から頼られるパートナーになれる
‧継続的に提携先と関わるため、「まずWELBOXに相談しよう」と頼りにされる関係性を築けることも、この仕事の魅力です。
(2)分析から企画‧実行まで一貫して携われる
‧「仕入れだけ」「営業だけ」ではなく、サービスを育てていく面白さを実感できる環境です。
(3)500万人超の会員基盤を活用し、サービス価値を高められる
‧自分の提案や企画が、全国の会員利用や提携先の売上向上につながるため、大規模サービスならではの手応えを感じられるポジションです。
■配属先:
‧WELBOX企画部 ステイグループ(9名)
‧20代〜40代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。
‧中途入社者が8割以上を占めており、旅行業界出身者も多く在籍しています。
<業界未経験歓迎>
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
‧OTAでの営業‧企画‧仕入れ経験
‧旅行会社での商品企画‧仕入れ‧法人営業経験
‧集客メディアでの提案営業経験
‧宿泊施設‧レジャー施設等での集客企画、販促、プラン企画、売上改善の経験
‧法人向け無形商材営業経験(企画提案‧関係構築を通じて成果を上げた経験)
‧宿泊施設‧レジャー施設向けの営業経験
‧集客施策や販促企画の立案‧実行経験
‧ECコンサルタント経験
大学卒業以上
想定年収:400万円〜570万円
月給:237,900円〜342,000円
月額(基本給):196,900円〜301,000円
その他固定手当/月:41,000円
■賞与:年2回
■昇給:年1回
※想定年収は目安となります。ご経験‧スキル‧選考結果等を総合的に勘案し、提示年収は記載額の範囲を上下する可能性があ
ります。
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00〜14:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
休憩:60分
時間外労働:有
※配属により多少前後する可能性がございます。
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
‧夏期休暇2日(※入社月による)
‧年末年始休暇(12/29〜1/4)
その他:災害、忌引、結婚、子の看護および介護(通算年5 日まで)、失効年次有給、イベント、配偶者出産、フレッシュアッ
プ
通勤手当:有 交通費全額支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
■社会保険完備
退職金制度:有 企業型確定拠出年金制度
教育制度/資格補助:■資格取得お祝い金制度
■自己啓発費補助
■選考フロー:
書類選考→面接(2回)→内定
※Web適性試験を実施
※選考回数は変更する場合があります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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