【新橋】MA∕SFAマーケター◆プライム上場G∕全国に健康診断の施設を運営∕業界経験不問

年収350〜600万円 東京都港区 正社員 未経験歓迎

株式会社進興メディカルサポート

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募集要項

企業名株式会社進興メディカルサポート
職種その他マーケティング
想定年収年収350〜600万円
雇用形態正社員
勤務地東京都港区西新橋4-3-1新虎安田ビル4F
年間休日111日

仕事内容

■業務内容:

経営戦略部にて、MAツール(Account Engagement)とSalesforceを活用した営業‧マーケティング支援を担当します。入社後はメールマーケティン

グ施策の企画‧配信、配信結果の集計‧分析、地域特性に応じたナーチャリング施策の実行を中心にお任せします。業務に慣れた後は、営業リスト作

成、レポート作成、Salesforce運用支援、リード管理体制の構築、営業向け勉強会の実施など、営業活動の生産性向上に向けた企画‧改善業務にも携

わっていただきます。

■組織構成:

係長2名、課員1名に加え、企画担当者の増員を予定しています。全国約40名の営業組織と連携しながら業務を推進します。現在はMA専任担当者が不

在で、営業拠点ごとにツール活用レベルの差があるため、営業とマーケティングをつなぐ中核メンバーとしての活躍を期待しています。

■ミッション:

本ポジションのミッションは、リード獲得から商談化までのプロセスを整備し、営業とマーケティングの連携体制を構築することです。入社後半年〜

1年を目安に、MA配信‧数値管理業務の標準化、営業への送客フロー整備、営業向けの活用支援を推進し、MAを活用した売上拡大に貢献していただき

ます。

■キャリアパス:

まずはMA運用のスペシャリストとして成果創出を目指していただきます。その後はSalesforce運用、営業企画、販促企画、インサイドセールス立ち上

げなどへ業務領域を拡大可能です。将来的には営業企画責任者、マーケティング責任者、経営企画責任者など、事業運営や経営に近いポジションへの

キャリアアップも期待されています。社長との距離が近く、経営視点を学びながら成長できる環境です。

■企業概要:

東証プライム上場会社「リゾートトラスト株式会社」のグループで、医療法人社団進興会の運営業務を行っております。健診施設として東京23区内に

7施設、その他、立川地区、名古屋地区、仙台地区、札幌地区に施設を構え、企業の定期健康診断から各種人間ドックまで幅広く対応しております。

今春のリゾートトラスト及びオリックスとの資本提携により、グループ力を生かしたVIP健診の展開や、営業力の強化を通じて日本有数の健診機関と

しての地位を確実なものにしていきます。

応募資格・必須要件

‧SalesforceおよびAccount Engagement(旧Pardot)の運用実務経験(目安1年以上)

‧メルマガのライティング‧配信設定、リード育成施策の実務経験

歓迎する経験・スキル

‧BtoBマーケティングにおける実務経験

‧営業プロセス‧オペレーションの改善経験

‧各種マーケティングツールを駆使して施策の効果検証、分析を行った経験

学歴

専修‧各種学校卒業以上

給与

想定年収:371万円〜600万円

月額:309,166円〜500,000円

年額(基本給):3,710,000円〜6,000,000円

※経験‧スキルを加味します。

■給与更改:年1回(6月)※1年度(4月1日〜3月31日)在籍後、給与更改

■残業代:別途支給(1分単位で管理)

勤務時間

就業時間:8:30〜17:00(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

‧平均残業時間:月10h ※業務量は自身でコントロールしやすい環境です。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率80%

年末年始休暇他

※土曜日に月1〜2回出勤あり

待遇・福利厚生

通勤手当:有 非課税限度額を上限とし、通勤定期代 ※会社規程あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 勤続3年度以上∕再雇用あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:各種スキルアップのための研修制度があります。

‧階層別研修(リーダー、マネジメント)

‧職種別研修(看護師、事務職等)

選考について

■選考フロー:

書類選考→一次面接→Web適性検査(性格‧職務適性等)‧二次面接→内定

※適性検査はいわゆる性格検査で、学力検査はありません

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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