【首都圏∕転勤なし】総合職(損害サービスからスタート)〜未経験歓迎∕豊富なキャリアパス∕在宅相談可〜
損害保険ジャパン株式会社
株式会社千葉銀行
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社千葉銀行 |
|---|---|
| 職種 | 金融専門職 |
| 想定年収 | 年収500〜1100万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒260-8720 千葉県千葉市中央区千葉港1-2 |
| 年間休日 | 122日 |
〜ストラクチャードファイナンス分野の専門性を深められる環境∕17時10分定時‧残業10〜20時間程度∕フレックス制度等‧働き方改革推進中∕子
育て世代活躍〜
千葉銀行では、プロジェクトファイナンス、不動産ノンリコースローン、LBOファイナンス等のストラクチャードファイナンス分野において取組案件
が増加しています。専門性の高い案件への対応を強化していくため、増員採用となります。
●お任せする業務
‧ストラクチャードファイナンス案件(プロジェクトファイナンス、不動産ノンリコースローン、LBOファイナンス等)の審査
‧特定貸付債権を中心とした格付協議
‧ストラクチャードファイナンス審査に係る企画業務(審査手法の高度化、案件レビュー、各種ルール整備等)
●このポジションの魅力∕得られる経験やスキル
‧多様なストラクチャードファイナンス案件を横断的に経験できます。
‧審査業務にとどまらず、審査手法の高度化やルール整備等の企画業務にも携わることができます。
‧地方銀行でありながら専門性の高い案件を幅広く取り扱っており、ストラクチャードファイナンス分野の専門性を深めつつ、管理職や専門職として
のキャリア形成につながります。
●キャリアパス
‧ご本人の志向や適性に応じて、ストラクチャードファイナンス推進部門や海外審査業務へのキャリア展開も可能です。
●組織の特徴
‧企業サポート部は、千葉銀行の与信管理の所管部署として融資審査‧企画‧企業再生支援等を担っています。そのなかで、ビジネス‧海外審査グル
ープでは、ストラクチャードファイナンス案件や海外関連与信等の専門性の高い分野に対するリスク検証等を通じて、当行の成長分野を支えています
。
‧グループは副部長1名、担当者6名(トレーニー含む)で構成されており、30代を中心に活躍しています。少数精鋭の組織であり、一人ひとりが高い
専門性を発揮しながら案件に取り組んでいます。
■当行の魅力:
千葉県内では圧倒的なシェアを持つリーディングバンクです。銀行の在り方が問われる今、先進的で柔軟な取り組みを積極展開。注目度の高いフィン
テック領域の最前線で経験を積むことができる環境。千葉県だけでなく、隣接する都県の成長が見込まれ「地域の総合金融サービスグループ」の確立
に向けた取り組みを強化しています。
●必須要件
‧金融機関におけるストラクチャードファイナンス案件の推進または審査業務の経験
●歓迎要件
‧プロジェクトファイナンス、不動産ノンリコースローン、LBOファイナンスの実務経験
‧英語によるドキュメントの読解能力(必須ではありません)
大学卒業以上
想定年収:530万円〜1100万円
月給:290,000円〜604,500円
月額(基本給):290,000円〜604,500円
■当行の規程により決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:8:30〜17:10
休憩:60分
時間外労働:有
残業10〜20h/月程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜14日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
年末年始(4日間)、年次有給休暇、連続休暇、短期連続休暇、スポット休暇(年間5日)、ワークライフバランス休暇、リフレ
ッシュ休暇、永年勤続休暇など
通勤手当:有 規程に従い支給
家族手当:有 支給要件あり
厚生年金基金:有 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 入寮条件あり
退職金制度:有 補足事項なし
定年:60歳
教育制度/資格補助:職務別‧職階別の体系的研修制度、通信教育受講制度、OJT、行外研修派遣、トレーニー制度 他
書類選考→SPI性格検査+1次面接→2次面接→内定
一次面接前にSPI性格検査をご受検いただきます。※性格検査のみですので特段ご準備は不要です。
※場合によって、面接回数‧担当面接官は変更となる可能性があります
■選考期間:3週間程を予定しています
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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