【未経験歓迎】警備スタッフ◆現場リーダー候補◆基本日勤∕年休120‧残業20h内∕多角経営の安定企業

年収250〜300万円 東京都 正社員 未経験歓迎

高木工業株式会社

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募集要項

企業名高木工業株式会社
職種警備・清掃
想定年収年収250〜300万円
雇用形態正社員
勤務地東京都
年間休日121日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

〜創業100年目前の安定企業◆人材‧スポーツ‧警備など多岐にわたる事業を展開◆転勤なし∕繁忙期でも残業20時間未満∕日曜休み∕年休120日∕

平均勤続年数11.3年∕育休‧産休復帰率100%(男性の育休取得実績もあり)〜

■採用背景:

2015年から新規事業として警備部門を立ち上げた当社。10年目を迎え、更なる成長を目指し組織の強化を目的とした今回の募集では入社後リーダーを

目指していただける方をお迎えしたいと思っております。

■業務内容:

始めは警備スタッフとして交通誘導警備や施設内巡回警備等の業務を担当していただきます。将来の幹部候補としての採用のため、ゆくゆくは現場の

警備員をサポートしながら、労務管理や営業所運営の管理業務に加え、営業活動等も適正に応じてお任せしたいと考えております。

■具体的な業務:

東京都内または神奈川県の建築工事現場にて一般歩行者や作業車両の安全を確保するため、交通誘導を行います。お客様や地域の方との関係性を築き

、円滑な業務遂行をお願いします。

基本的に1年から2年は同じエリアの警備をご担当いただきます。

花火大会やイベントなどの関係で場所が変更になる場合はアプリから通知が行く仕組みになっています。

■組織構成:以下の正社員のメンバーとしてご入社いただく予定です。

‧正社員:部門長1名、メンバー2名※40代男性が活躍

‧嘱託職員:3名

‧警備員:80名

■当社について:

‧人材サービスを主力として創業から100年近くの歴史がある会社です。1975年にはインドアテニススクールを業界に先駆けての開設や、警備事業の

展開等、主力事業以外の分野においても実績のある会社です。また時代のニーズを捉え、多角経営を行っている点も魅力です。安定した事業基盤のも

と、多事業展開している面白さを感じられる当社でご活躍ください。

‧創業100年を迎えるにあたり、全社員約400名から意見を募り今後のビジョンを策定する等、これからの当社を社員全員で考えていこうという社風が

あります。

■事業内容:

業務請負事業‧労働者派遣事業‧有料職業紹介事業‧スポーツ事業‧保険代理店事業‧不動産事業‧警備事業‧物販事業

応募資格・必須要件

<業界未経験‧職種未経験歓迎>

■必須条件:

‧アルバイトまたは社会人経験をお持ちの方

(販売接客などのご経験をお持ちの方歓迎です!)

■歓迎条件:

‧警備業務に関する資格をお持ちの方(交通誘導警備業務検定など)

‧PCの基本的な操作スキル(Word‧Excel入力程度)

給与

想定年収:277万円〜340万円

月給:220,000円〜270,000円

月額(基本給):220,000円〜270,000円

■昇給:年1回

■賞与:年2回

勤務時間

就業時間:8:00〜17:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■残業:月平均10時間未満(通常時)∕20時間未満(繁忙期)

休日・休暇

完全週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

完全週休2日制(日曜と他曜日1日)、有給休暇、育児休暇(取得‧復帰実績あり)、 慶弔休暇、介護休暇、特別休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限月10万円

家族手当:有 配偶者:月5,000円、子1人:月5,000円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社宅利用:可(社内規定による)

退職金制度:有 会社規定に基づき支給

定年:60歳

教育制度/資格補助:■新任警備員研修(約1か月)

■警備に必要な国家資格等の取得費用は会社が全額負担します。

■資格手当:2,000〜5,000円

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※筆記試験あり:基礎学力‧適性

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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