【東京】『エブール』店長候補◆アパレル∕販売〜店舗運営まで∕洗礼された空間で寄り添った接客◎

年収400〜500万円 東京都中央区/東京都港区 正社員

株式会社リトルリーグ

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募集要項

企業名株式会社リトルリーグ
職種店長・店舗運営
想定年収年収400〜500万円
雇用形態正社員
勤務地東京都中央区/東京都港区
年間休日118日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

〜本物志向の大人の女性に向けたオリジナルブランドの接客∕ワークライフバランス◎‧残業月平均0〜10時間程度∕年休118日〜

上質な素材と洗練されたデザインで多くのお客様に支持されるブランド『ebure(エブール)』にて、店長候補を募集致します。

ただ、商品をご紹介するだけではなく、ebureの世界観や想いをお伝えし、お客様との信頼関係を築いていくことができる、やりがいのあるお仕事で

す。

■業務詳細:

‧ライフスタイルに寄り添った商品提案

‧顧客づくり(継続的な関係構築)

‧レジ対応/ラッピング

‧店内ディスプレイの企画/変更

‧在庫管理/ストック整理/検品作業

‧売上管理

‧シフトの作成、人材育成 など

■魅力ポイント:

◎お客様一人ひとりと深く向き合う、ワンランク上の接客が身につく

上質な商品を扱うからこそ、求められるのはモノを売るだけではない接客です。

お客様の価値観やライフスタイルに寄り添いながら、長く信頼関係を築いていく。そんな本質的なコミュニケーション力を磨くことができます。

◎マニュアルでは実現できない、自分らしいおもてなしを追求できる

一人ひとりのお客様に合わせた接客を大切にしています。

決められた型に当てはめるのではなく、自ら考え行動しながら、お客様の期待を超える体験を創り出していく。これまで培ってきた人生経験や感性を

活かせる環境です。

◎ライフステージが変わっても、安心して長く働ける

仕事もプライベートも大切にしながら、無理なくキャリアを続けられる制度が整っています。

◎本当に良いものを、自信を持って提案できるブランド

上質な素材と計算された美しいシルエットで、大人の女性から高い支持を集める日本発のブランドです。

年齢を重ねた女性の魅力を引き立てるデザインは、多くのスタイリストからも評価されています。

■ブランドについて:

ebure は本物志向の大人の女性に向けた株式会社リトルリーグのオリジナルブランドです。

「さらに人生を楽しむという気持ちを掻き立てる服」をコンセプトとし、洗練されたデザインと上質なアイテムを提案いたします。

※価格帯:Tシャツ1万〜 ブラウス3万〜 ボトムス4万〜 コート10万〜50万

応募資格・必須要件

■必須要件:

‧アパレル∕ファッション業界にて高価格帯ブランドの店長経験(5年以上)

給与

想定年収:400万円〜500万円

月給:333,334円〜416,667円

月額(基本給):333,334円〜416,667円

‧昇給:年1回‧業績賞与(業績により支給∕2025年度支給実績有)

※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■業績賞与(業績により支給)

勤務時間

労働時間区分:シフト制

就業時間:9:30〜20:30(所定労働時間:8時間0分)

勤務パターン例:9:30〜19:00、11:00〜20:30

休憩:90分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

月9日(シフト制)、夏期休暇(5日間)、冬期休暇(5日間)

有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、介護休業、罹災休暇

特別休暇(私傷病)、結婚休暇(5日間)、ファミリーサポート休業(不妊治療に伴う休暇)

待遇・福利厚生

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:無 企業型確定拠出年金制度あり

教育制度/資格補助:‧入社研修

‧コーチング研修

‧資格取得支援

選考について

■選考フロー

書類選考→面接2回予定→オファー

※個人によって選考フローが異なる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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