店舗開発部長候補※モビリティ事業◆年収880万可|経営直下|全国出店推進成長基盤

年収700〜900万円 東京都中央区 正社員

株式会社D&Dマネージメント

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募集要項

企業名株式会社D&Dマネージメント
職種店舗開発
想定年収年収700〜900万円
雇用形態正社員
勤務地〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町9-19住友生命日本橋富沢町ビル7F
年間休日127日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

■企業概要

D&Dグループはモビリティ事業を中心に、不動産‧物流‧海外事業など多角的な事業を展開しています。2025年度のグループ売上高は800億円に達し

、全国規模で成長を続ける企業グループです。

■採用背景

全国での新規出店および既存店舗改装案件の増加に伴い、店舗開発部の体制強化を進めています。事業拡大に合わせて組織運営を担う責任者候補を迎

え、開発力とマネジメント力の強化を図ります。

■業務内容

グループ各社の出店計画や改装計画を推進し、収益性の高い店舗展開を実現するポジションです。経営層や地主、施工会社など多様な関係者を調整し

ながら開発案件をリードいただきます。

‧出店‧改装戦略の立案

‧市場調査、商圏分析

‧物件開拓、情報収集

‧リーシングおよび条件交渉

‧売買契約、賃貸借契約対応

‧設計、施工部門との調整

‧店舗開発部の組織運営、育成

‧経理関連業務の管理、承認

■組織構成

店舗開発部に所属し、グループ会社や経営陣と密接に連携しながら業務を推進します。事業会社との協議機会も多く、事業成長に直結する重要な役割

を担う組織です。

■サポート体制

入社後は既存店舗や事業理解を深める業務から担当いただきます。その後、出店案件や部門運営に携わりながら知識を習得し、経験に応じて部門統括

をお任せする予定です。

■業務の特徴

自動車ディーラーやショールームなど大型案件を中心に担当します。単なる物件開拓ではなく、経営戦略を踏まえた店舗網構築に携われるため、事業

成長への貢献を実感できる環境です。

■求人魅力

‧経営陣と近い立場で出店戦略から実行まで主導でき、大きな裁量を持って意思決定に関われます。

‧売上高800億円規模の成長グループを背景に、全国規模の店舗開発へ挑戦できる環境があります。

‧部長候補としてマネジメント経験を発揮しながら、組織づくりと事業成長の両面に貢献できます。

応募資格・必須要件

■必須条件:

‧組織およびメンバーのマネージメント経験

‧普通自動車運転免許(AT限定可)

以下のいずれかのご経験をお持ちの方

‧事業会社における店舗開発経験

‧不動産会社における物件開拓、条件交渉、リーシング業務の経験

給与

想定年収:700万円〜900万円

月給:480,000円〜610,000円

月額(基本給):480,000円〜610,000円

※給与詳細は、経験‧スキルを考慮の上、決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月、12月)

■決算賞与あり(業績による)

勤務時間

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:30

時間外労働:無

休日・休暇

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇

※月に3〜5日程度土日祝日に出社(振替休日制度あり)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 当社規定による

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:65歳

教育制度/資格補助:-

選考について

■選考フロー:

書類選考→面接(2回)→内定

※選考フローは状況により変更する場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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