【新規事業】「新しい働き方」を世の中に広めるインサイドセールス立ち上げメンバー［福祉キャリア］

【職務内容】

新規事業であるスポットワーク領域の求人獲得に向けた、BtoBインサイドセールス業務全般を担っていただきます。

【具体的には】

・既存の取引先（介護事業所など）を中心としたインバウンド対応および求人獲得の提案

・必要な求人数とリードタイムを確保するためのアウトバウンドセールス活動

・顧客からのフィードバックを繊細にキャッチし、トークスクリプトや営業手法のPDCAを回すこと

・大枠の仮説に基づき、チームと協力しながら勝ち筋を見つけるための検証活動

＜入社後の流れ＞

入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。

その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。

即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。

【募集背景】

【募集枠：複数名】

当社の圧倒的な顧客基盤を活かし、新しくスポットワーク事業を開始します。

FY30に向け組織拡大を見据えており、事業の立ち上げフェーズを共に牽引いただけるインサイドセールスメンバーを募集します。

【転勤】

有り

・BtoBでの営業経験をお持ちの方（インサイドセールス経験は不問です）

・売上やKPIなどの目標を追い、達成に向けて取り組んだ経験をお持ちの方

・インサイドセールスとしての実務経験

・新規事業立ち上げフェーズでの業務経験

・顧客の声を拾い上げ、サービスの改善や営業手法のアップデートに繋げた経験

大学卒／大学院卒

・想定年収：3,515,200円～5,116,720円

（月給12か月分＋標準賞与額＋超過勤務手当20時間分＋その他手当）

・賃金形態：月給制

・基本給（月給）：225,000円～319,000円

・超過勤務手当：超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給

・スキルアップ手当：15万円（年1度、4月給与支払日の支給）

・通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給）

09:30〜18:30

時間外労働: 有り

土日祝休み(完全週休2日制)

・完全週休二日制

・原則土曜・日曜・祝日

・年末年始

・年次有給休暇

・アニバーサリー休暇

・介護休業

・産前産後休業

・育児休業

・子の看護休暇

・慶弔休暇

・妊婦特別休暇

・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

・書籍購入制度

・従業員持株制度

・資格取得支援制度

・ベビーシッター利用補助制度

書類選考→面接2～3回予定→オファー

※面接回数は状況に応じて変動する可能性がございます。

試用期間: 3ヶ月（最大3ヶ月（試用期間中の条件変更はなし））

採用人数: 2〜3名