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【新宿本社∕マネージャー】営業◆営業戦略の立案と実行∕マネジメントをお任せ◆在宅勤務可◆
野原産業セメント株式会社
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募集要項
| 企業名 | 野原産業セメント株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 営業企画 |
| 想定年収 | 年収600〜950万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿1-1-11 ザイマックス新宿御苑ビル |
| 年間休日 | 122日 |
仕事内容
<こんな方におすすめ>
☆プレイングマネージャーから、組織全体の戦略を担う立場へ進みたい方
☆建設業界の知見を活かし、基礎資材領域へキャリアを広げたい方
☆経験則中心の営業管理を、データや仕組みで改善したい方
■業務内容
建設業界のお客様に対し、生コンクリート、セメントおよび関連資材の提案‧販売を行うとともに、事業拡大に向けた戦略立案や組織運営、DX‧新規
事業の推進を担っていただきます。
■具体的な業務
‧建設会社向け生コンクリート‧セメント関連資材の提案営業
‧顧客課題に応じた最適な調達‧供給ソリューションの提案
‧売上‧利益拡大に向けた営業戦略の立案および実行
‧販売管理、収益管理等の事業運営
‧営業メンバーの育成‧マネジメント
‧社内外関係者との連携によるプロジェクト推進
‧デジタル技術を活用した業務変革や営業DXの推進
‧新たなサービス‧ビジネスモデルの企画立案および事業化の推進
‧セメント事業の中長期戦略策定と事業成長に向けた施策立案
■ポジションの魅力
本部長‧副本部長のもと、全国5拠点‧計21名の営業組織に関わります。既存顧客の管理にとどまらず、拠点ごとの市場特性を捉え、注力顧客や案件
を販売計画へ落とし込む役割です。建設業界で培った顧客理解と商流知識を、営業戦略と組織運営へ広げられます。
■得られるキャリア
入社後は経験に応じて受発注や顧客‧現場対応を経験し、生コン特有の商流、納入調整、顧客ニーズを習得。その後、営業管理、組織‧業績管理へ担
当範囲を拡大します。将来は複数拠点の施策統一やDXによる営業プロセス改善、新たな販売手法の構築など、事業運営に近いテーマを担えます。
■働く環境
直行直帰やテレワークを推進。完全週休2日制で土日祝休み、年間休日122日です。商品知識はOJTで習得でき、セメント業界未経験でも建設業界での
営業‧管理経験を活かせます。キャリアアップ研修も整えています。
■企業について
野原産業セメントは1981年設立、野原グループ100%出資の企業です。生コン‧セメントの販売を通じて建築‧土木の基礎資材供給を担っています。
グループは建設業界の上流から下流までの商流とネットワークを持ち、BIMを活用した「BuildApp」など建設DXも推進しています
応募資格・必須要件
■必須要件:
‧法人営業経験
‧マネジメント経験(メンバー管理‧営業数値管理)
歓迎する経験・スキル
‧建築業界でのご経験(生コン関連であれば尚可)
‧営業戦略の立案経験
‧一定レベルのITリテラシー(Powerpoint:資料作成、Excel:ピボットテーブル作成)をお持ちで、DX化への興味‧関心があ
る
‧コンクリート技士、建築士、各種施工管理技士
給与
想定年収:624万円〜960万円
月給:390,000円〜600,000円
月額(基本給):390,000円〜600,000円
賞与:年2回(9月‧3月) ※業績賞与あり
昇格:年2回
昇給:年1回
※給与規程により該当者に支給
勤務時間
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30
時間外労働:無
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:3日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
年次有給休暇、夏期‧年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇など
待遇・福利厚生
通勤手当:有 給与規程により該当者に支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有 一時金+確定拠出
定年:60歳 定年後再雇用制度あり(65歳まで)
教育制度/資格補助:OJT
選考について
■選考方法:
書類選考→1次面接‧適性検査→最終面接
※適性検査がございます。面接回数は変更になる場合もございます。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
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