<未経験歓迎>インサイドセールス(ビルディング領域)業界シェアNo.1SaaS|フレックス&リモート

年収450〜600万円 東京都港区 正社員 未経験歓迎

株式会社アンドパッド

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募集要項

企業名株式会社アンドパッド
職種インサイドセールス
想定年収年収450〜600万円
雇用形態正社員
勤務地〒108-0073 東京都港区三田3-5-19住友不動産東京三田ガーデンタワー37F
年間休日125日

仕事内容

【“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに利用23万社&ユーザー68万人を誇るトップシェアSaaS“ANDPAD”】

■募集背景:

建築‧建設業界に貢献するプラットフォームを目指す当社では、第一の柱として圧倒的な市場シェアを誇る住宅向けセクターに加え、ゼネコン/サブコ

ンや設備工事などの非‧住宅セクターへの開拓を新たな注力事業として推進しています。さらに多様なお客様への価値提供と課題解決を進めるため、

インサイドセールスとして接点機会の創出に貢献くださる方を募集します。

■業務内容:

業界特化型SaaSの展開を通じた顧客の課題解決を目指し、マーケティング部門やフィールドセールス部門等と連携しながら「顧客との初期接点創出」

および「受注〜活用までのストーリー設計」を担っていただきます。

<具体的には>

‧テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上

‧営業戦術の実行/完遂

‧マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行

‧新規リストの獲得

‧フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行

ターゲット企業のキーマンファインドを行いつつ、コール以外も含めたアプローチ方法を考えていくこともあります。企業情報や過去の商談状況を整

理し、仮設立てをしながらお客様に最適な提案を行いつつ商談を作成します。

■チームについて:

平均年齢30歳前後と比較的大人で落ち着いた雰囲気の組織です。IS担当のみで業務を行うだけではなく、フィールドセールスやカスタマーサクセスの

メンバーと情報共有及び協業しながら顧客開拓を実行していくケースが多々あります。連携やチームプレーが求められる環境です。

■POINT:

‧提案できるプロダクトが幅広く、課題に対して明確にアプローチすることができ、お客様の課題解決により深く入り込むことができます。

‧将来的にはチームマネージャーとして組織作りや、フィールドセールス、マーケティング等のキャリアパス等、幅広いキャリアを歩むことが可能で

す。

‧全社を挙げて積極的に取り組んでいるマーケティング戦略に関わることもでき、テレアポだけでなくFAX‧メルマガ‧DM‧ウェビナー等の施策を展

開することにより効果的な顧客獲得を行っています。

応募資格・必須要件

〜第二新卒&業界未経験歓迎〜

■必須条件:

以下いずれかをお持ちの方

‧営業経験(法人向け/個人向け、有形商材/無形商材、新規顧客向け/既存顧客向け、所属業界等は問いません)

‧非対面での顧客折衝経験

給与

想定年収:450万円〜600万円

月給:333,333円〜500,000円

月額(基本給):251,733円〜377,700円

※固定残業手当は月、45時間0分、81,600円〜122,300円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※年収は経験‧能力‧年齢を考慮した上で決定いたします。

■昇給:年2回(評価に基づく)

■賞与:年2回(評価に基づく)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日〜)、特別休暇(入社当日に3日付与∕半年後消滅)、慶弔休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限3万円/月 ※リモートワーク時は別途規定あり

住宅手当:有 条件有り

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

教育制度/資格補助:■書籍購入補助制度

■OJT研修

■入社研修

選考について

■選考フロー:

書類選考→面接(2〜3回)→内定

※選考状況によって面接回数は異なります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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