B-07【香川∕高松】IT営業(金融機関向け)スーパーフレックス∕U‧Iターン歓迎∕リモート勤務可

年収500〜750万円 香川県高松市 正社員

株式会社NTTデータ四国

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募集要項

企業名株式会社NTTデータ四国
職種法人営業
想定年収年収500〜750万円
雇用形態正社員
勤務地〒760-0050 香川県高松市⻲井町7-15セントラルビル6F
年間休日126日

仕事内容

〜規模感あるITソリューション営業∕大手∕年間休日126日∕中途入社者活躍、女性活躍〜

同社にて、金融機関向けの営業担当(ソリューション営業)としてご活躍頂きます。

■職務概要:

専属のお客様の課題やニーズをヒアリングし、SEやグループ会社‧協力会社などと相談し最適な解決策やサービスの提案を行っていただきます。

金融機関のITインフラを支える役割を担い、ITソリューションを通じてお客様の課題を解決するための幅広い提案‧企画に携わるポジションです。

■営業ポイント:

顧客課題をしっかりと理解する力が求められます。そして、SEやグループ会社などと連携し策定した解決策をお客様へ提案する力が求められます。

■求める人物像:

IT営業にてご活躍されてきた方は歓迎ですが、営業未経験でもIT知識‧経験を持ったエンジニアから営業職にチャレンジしてみたい方を歓迎いたしま

す。営業や顧客については入社後、研修やOJTにて学んで頂く事が出来る環境です。同募集ではITの知識‧経験‧人物面のバランスを重視しています

。

■期待する事:

SEと営業チームの間に立って、営業メンバーのIT知見向上を牽引しながら少しずつ営業力を身につけて頂く事を期待しています。

■評価制度:

同社を支える力となっているのが、新卒‧中途のハンデがない人事評価制度です。成果だけでなく、プロセスも見逃すことなく評価し、社員の頑張り

にはしっかりと還元していきます。

■同社の特徴:

‧四国地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、地域の金融機関、自治体、企業に、情報技術を活かしたシステムやサービスを提供してい

ます。NTTデータグループは、情報技術で、新しい「しくみ」や「価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献することを企業理念と

して掲げています。

‧同社は本社を四国に構えており、四国住民への安全‧安心サービスの提供を第一に進めています。NTTデータグループの力を結集してサービス向上

を日々図っており、企画、要件定義や設計の上流工程から製造、試験、運用保守まで全工程に携わり、各種システムをリードしています。

応募資格・必須要件

■必須条件:※以下、いずれかの経験がある方

‧複数のIT商材を法人向けに提案営業した経験がある方(有形、無形問わない)

‧ITシステム開発(企画‧開発‧保守などを含む)に携わった経験がある方

└エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎

歓迎する経験・スキル

‧ITシステムの営業経験

‧金融機関向けIT営業経験

‧金融機関側でのITシステム導入経験

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:519万円〜785万円

月給:322,090円〜502,830円

月額(基本給):322,090円〜502,830円

※給与詳細は、経験‧年齢‧前職の給与等を考慮し、当社規定により決定します。

※諸手当は、サポート手当、住宅補助費を含む。

■昇給:年1回※評価などに基づき昇給

■賞与:年2回(6月、12月※平均計6ヶ月分程度)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間25時間 ※担当プロジェクトにより、上下は有ります。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:13日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

※プロジェクトによっては出社が必要なケースもありますが、基本は完全週休2日制(土日)‧祝日です。夏季休暇、年末年始

休暇有り。育休産休制度(復帰率100%)など長期就業しやすい制度が整っています。

待遇・福利厚生

通勤手当:有 当社規程による

住宅手当:有 月40,000円(45歳まで)

家族手当:有 配偶者月14,100円、子供1人月8,650円

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

NTT健康保険組合加入

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 補足事項なし

教育制度/資格補助:■技術研修

■職位‧職能研修

■各種資格取得支援制度

‧情報処理資格:1〜10万円

⇒合格者に一時金として支給

‧社内認定資格:10〜30万円

⇒認定時に一時金として支給

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接→適性試験‧最終面接→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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