【名古屋】営業(M&Aのトスアップ∕企画運営等)◇金融業界出身者歓迎∕フレックス∕在宅可◇
合同会社デロイトトーマツ
高末株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 高末株式会社 |
|---|---|
| 職種 | その他営業 |
| 想定年収 | 年収350〜400万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒456-0022 愛知県名古屋市熱田区横田1-10-13 |
| 年間休日 | 120日 |
★東海エリア物流企業のリーディングカンパニー。1902年創業‧老舗総合物流企業。
★第二新卒歓迎!未経験でも安心です。『倉ナビサイト』などの問い合わせに対する反響営業です!
■業務内容:
「商品を預けたい会社」と「倉庫‧物流センター」をつなぐコーディネーター!「商品を置く場所が足りない」「どこに預ければ効率がいいかわから
ない」といった悩みを、倉庫‧物流センターを使って解決するお仕事です。
■具体的には...
1 お問い合わせ対応:
自社のマッチングサイト「倉ナビ」などを通じて、「倉庫を探している企業」からお問い合わせが入ります。電話やメールでご連絡。商談日を設定し
ます。
2 ヒアリング:
お客様から、次のような内容を丁寧に確認します。
‧どんな商品か(食品‧部品‧資材など)
‧どれくらいの量か
‧どのくらいの期間、保管したいか
‧配送が必要かどうか
※専門知識は入社後に覚えれば大丈夫です。
3 倉庫‧物流センターを選ぶ:
対応できる商品などを確認し、お客様の条件に合う倉庫や物流方法を組み合わせてご提案します。
4 調整‧契約サポート:
お客様と倉庫の「間」に立って、スムーズに進むよう調整する役割です。
■入社後の流れ:
最初は先輩社員と一緒に商談へ同行し、仕事の流れを学びます。専門的な物流用語や倉庫‧設備の違いも、実際の現場を見ながら少しずつ覚えられま
す
徐々に担当を持ち、提案の幅を広げていけます
■組織構成:
管理者40代1名、メンバー40代2名、30代1名の4名の組織
‧親しみやすい人ばかりで、アットホームな部署
‧30代から未経験でご入社された方もいます。
‧休暇の取りやすい環境
■評価制度:
半期に1度「どのような力をつけたいか」を上長と共に目標に向けて行動計画を決定、実行します。月に1度上長と面談を行い現状確認、来月の行動を
策定定していきます 自分で掲げた目標の達成度合いや日頃の行動評価等に基づいて昇給‧昇格が決まるため「頑張りが正当に評価される仕組み」が確
立しております
‧顧客折衝経験のある方
‧要普通自動車免許
‧営業経験のある方
‧宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士等の不動産関連資格お持ちの方
‧不動産関連の職務経験がある方
高等専門学校卒業以上
想定年収:350万円〜402万円
月給:228,000円〜269,000円
月額(基本給):199,000円〜216,000円
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■給与改定:年1回(4月)※人自評価制度に基づき決定
■賞与:有り (昨年度実績 3.0ヵ月〜4.0ヵ月)
■固定残業手当は月19時間0分〜32時間0分、29,000円〜53,000円を支給。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。※含み
時間未達でも減額なし
労働時間区分:1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:38時間0分 総所定労働時間:1960時間0分
標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30
休憩:60分
時間外労働:有
■残業:月間10時間程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
土曜、日曜、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)
一部土曜出勤あり(会社カレンダーによる)
通勤手当:有 上限月35,000円まで支給
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:有 補足事項なし
定年:60歳
教育制度/資格補助:■中途入社社員向け導入研修
■目標管理制度や人事評価制度などの仕組みを利用したOJT中心の実践教育
■選考フロー:
書類選考⇒1次面接+適性検査⇒2次面接⇒内定
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【名古屋】営業(M&Aのトスアップ∕企画運営等)◇金融業界出身者歓迎∕フレックス∕在宅可◇
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