【名古屋市∕転勤無】<信頼で選ばれる>建築資材営業◆既存中心∕年休125日∕創業160年の老舗商社

年収350〜500万円 愛知県名古屋市 正社員

ヒダ株式会社

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募集要項

企業名ヒダ株式会社
職種その他営業
想定年収年収350〜500万円
雇用形態正社員
勤務地〒453-0014 愛知県名古屋市中村区則武1-9-9側島第二ノリタケビル2F 21号室
年間休日125日

仕事内容

◎創業160年の安定企業∕地域インフラを支える仕事

◎既存顧客中心&飛び込み営業なし∕関係構築型営業

◎月平均残業約20時間∕年間休日125日

■業務概要

愛知県内の建設会社‧土木会社に対し、生コンクリートやセメント等の建築資材を提案します。既存顧客が約90%で、飛び込み営業はありません。紹

介を受けた企業への新規対応が約10%あります。営業は単なる販売ではなく、現場監督との打ち合わせや納入調整を通じて工事の円滑な進行を支える

役割を担います。

■業務詳細

<まずお任せする業務>

‧先輩社員との営業同行による市場や顧客理解

‧担当エリアの訪問による関係構築

‧商品知識や受発注の流れの習得

<ゆくゆくお任せする業務>

‧生コン等の小口案件対応およびデリバリー手配

‧案件ごとの提案営業および納入調整

‧現場立会い時の品質確認や数量確認

‧追加手配や数量変更に伴う調整業務

■働き方

営業活動と現場立会いの割合は約7:3です。現場では監督と納入時間や数量を確認し、変更時には追加手配を行います。基本は週1日程度、多い週は3

〜4日程度の立会いがあり、6〜7時台から対応する場合もあります。直行直帰も可能です。

※自家用車を使用(車両手当支給)

※自家用車を業務にお持ち込みいただきます。駐車場代は会社負担、車両手当のほか、ガソリン代‧重量税等も社内規定により支給します。

■この仕事の特徴

同じ商品を扱う競合がいる中で、価格だけでなく「あなたに任せたい」と信頼されることが成果につながります。業界知識は入社後に学べるため、ま

ずは相手の懐に入り、自らコミュニケーションを取る力を生かしてください。

■組織構成

名古屋支店は支店長との2名体制になります。日々の営業同行や案件対応を通じ、業務を直接学べる環境です。マンツーマンで仕事の流れや商品知識

を段階的に習得します。

■企業の特徴

長い歴史を持ちながら、製造‧販売‧工事‧物流‧レジャーなど多角的な事業を展開する総合商社です。社内表彰制度や親睦イベントなどを通じて社

員同士の交流機会も設けられており、長期的に働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

応募資格・必須要件

■必須条件(いずれも)

‧法人営業経験をお持ちの方 ※建材業界の経験は問いません

‧普通自動車免許 ※自家用車を業務にお持ち込み可能な方

‧PC操作(エクセル‧ワードによる文書作成、表‧グラフ作成、表計算、簡単な関数ができる程度)

歓迎する経験・スキル

‧建設会社、土木会社、工事会社との折衝経験、建築‧土木関連の施工管理、作業員経験者

‧納期調整、受発注、配送手配、現場対応の経験

■こんな方におすすめ

‧既存顧客との関係構築を重視したい方

‧地域の建設現場に必要とされる営業を目指したい方

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:370万円〜500万円

月給:266,000円〜366,000円

月額(基本給):240,000円〜340,000円

その他固定手当/月:26,000円

その他固定手当:車両手当 26,000 円(通勤費を含む)

※給与は年齢‧経験等を踏まえて決定

■昇給:年1回

■賞与:年2回:計 2.80ヶ月分(前年度実績)

勤務時間

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※現場立会いのスケジュールにより、早朝勤務となる可能があります。※残業月平均 20 時間

休日・休暇

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

原則土日祝休み。稀に土曜出勤が発生するケースがありますが、対応が発生した場合は振替休日の取得を推奨。

■休暇:GW∕年末年始休暇∕夏季休暇∕有給休暇∕慶弔休暇∕産前‧産後休暇∕育児休暇∕介護休暇など

待遇・福利厚生

通勤手当:無 ※別途支給する車両手当に含む

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 確定拠出年金制度

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■研修、資格取得支援あり

選考について

■書類選考

■適性検査(WEB 受検)

■1次選考(面接)

■2次選考(役員面接)

※場合によって面接回数は変動します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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