【亀山市／法務】半導体装置の輸出入における管理・申請／土日祝休／転勤なし／年休125日／安定感◎

〜東証プライム上場の日東電工グループ／充実の福利厚生／夜勤なし／フォロー体制◎／年休125日／完全土日祝休み／〜

★半導体の最先端に携われる仕事★

★大手半導体メーカーとの取引がほとんどで安定性◎★

■業務内容:

装置に使用される各種部品について、設計/製造工程および部品出荷業務を円滑に進めることを目的として、部品リストの管理や、法令・規則に基づく

輸出入に関する各種確認・管理業務を担当しています。

輸出管理や環境問題強化を背景に、輸出先国における法規制や規格への適合性を確認し、適切な部品管理を行うことで、装置製造プロセス全体を支え

ています。

■業務詳細:

・部品の輸出入に関する法令・規制の確認

装置に使用される部品について、輸出入に関する法令・規制への該当有無を部品メーカーに確認し、必要な情報をユーザーおよび輸出入業者へ連絡し

ます。

・日東電工への輸出申請対応

部品情報を整理したうえで、日東電工の社内システムを使用し、輸出規制における該非判定の実施および、社内ルールに基づく輸出許可申請業務。

・部品リスト管理対応

部品リストに記載されている生産中止品の有無や最新部品への置き換えについて、設計部署と連携して確認を行い、部品リストの不備是正および適切

な管理を実施。

・業務に関わるDXの推進

業務の属人化を減らすことを目的として、現在使用しているExcel管理業務を見直し、業務の効率化・標準化に向けたDXの推進を行っています。

■入社後の流れ:

OJTとして先輩社員の方からサポートをいたします。

座学や先輩社員のチームに入り業務の流れなどつかんでいただきながら一人前を目指していただきます。

最終的には1人でチームに配属されることを目標としています。

■組織環境:

7名在籍しています。(課長1名、メンバー3名、派遣4名)

中途入社者が7割以上でアットホームな環境です。

相談事もしやすく安心して働くことができます。

■当社の特徴:

◎半導体はメモリや車載など様々なところで使用されております。その半導体の製造において、半導体ウエハを切断する際に半導体を傷つけないよう

に半導体ウエハに貼るテープを日東電工が製造しており、そのテープを張り付けたり、紫外線によってはがしたりするための装置の設計を手掛けてい

ます。

■必須条件:

法務関係の実務経験をお持ちの方

■オススメの方:

・日東電工グループの安定した基盤の中で働きたい方必見です!

・上流工程などスキルを磨きたい方

・休みも取りやすくワークライフバランスを整えたい方

高等学校卒業以上

想定年収:550万円〜700万円

月給:310,000円〜410,000円

月額(基本給):280,000円〜360,000円

その他固定手当/月:30,000円〜50,000円

■昇給:1回(4月)

■賞与:2回(6月、12月)約5〜6か月

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:8:00〜16:45

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間:20時間〜30時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:16日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

土日祝休み、GW休暇、夏季休暇(9日)、年末年始休暇(9日)

有給休暇、慶弔休暇

通勤手当:有 上限20,900円/月

家族手当:有 扶養義務がある子供、障がい者1名につき10000円

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 借り上げ社宅を最大55%の家賃補助

退職金制度:有 対象は正社員

定年:60歳

教育制度/資格補助:基本的にOJTとなりますが、日東電工の教育システムと同様にその方の能力に応じた外部セミナーなどにも

参加し、スキルを身に着けられます。

※例えば、英会話学校、製図の勉強セミナーなど

■選考フロー:

書類選考 → 面接(1回)→ SPI → 内定

※交通費の支給無

面接回数: 1回

筆記試験: あり