【博多／未経験歓迎】採用・広報担当■新卒採用ブランディング／学校周りや採用SNS運用からお任せ

■職務内容

◆博多駅クリスマスマーケットにも創業当初から携わり、博多ー天神をつなぐイルミネーション施工も手がける福岡密着の電気設備会社◆

オフィスビル・工場・学校など多様な建物の屋内電気設備工事を支える企業／経営戦略室にて採用・広報に関わる幅広い業務をお任せ／フォロー体制

充実◎／将来的には社内規定関連への対応などスキルの幅を広げられる環境／産休育休取得実績あり◎ライフイベントにも安心して働けます。

■ミッション:

経営戦略室の採用・広報担当として、学生さんとの窓口となり、リオスを受けたい、と思う方を一人でも多く増やしていくことがメインミッションと

なります。まずは学校周りや採用SNS運用など、採用知識がなくてもできることからスタートします。また、新卒採用チームメンバー(8名)や経営戦略

室のメンバーもOJTとして育成していきますので、未経験でもご安心ください!

■業務内容:

・新卒採用業務(学校周り、学生対応、インターンシップや合同説明会の企画・運営)

・採用計画の企画立案

・SNSの運用、管理

・採用パンフレットや動画作成

・広報及びイベント運営業務(社内・社外)

■当社について:

当社は、会社をひとつの家族と考え、給与設定や福利厚生を整え「全社員の物心両面の幸福」を追求しています。またホールディングス化に向け人財

採用や、社内規定の策定、新規事業の立ち上げなど、正に攻めの事業運営をしている最中です。

リオスの掲げる「ビジョン・ミッション」に共感する仲間やお客様を増やすための採用業務、また広報活動を積極的に行って頂ける方を募集していま

す。

■就業環境:

創業50年、街の電気屋さんからスタートした当社は「お客様の喜び」「全社員の幸福」「地域社会への貢献」を企業理念の3本柱にしています。

当社が目指しているのは、ただ電気工事を行うのではなく、お客様の心に喜びをもたらすような「電気工事も得意なサービス企業」です。その為、電

気工事がしたい方よりも、「リオスマインド」に共感する方を求めております。そして、このようなマインドを持つからこそ、社外だけでなく社内に

対しても「心でつながる人間的な会社を作ること」に力を入れております。今後の目標としては、単なる規模拡大ではなく、10年後も全員が笑顔でい

れる会社にすべく、社内環境や福利厚生も整えております。

・社会人経験があり、社内外と積極的にコミュニケーションをとれる方

※販売・接客関係の方や営業経験がある方は特に歓迎します!

・普通自動車第一種運転免許

Lステップの管理・運用経験

想定年収:325万円〜344万円

月給:270,900円〜286,700円

月額(基本給):206,000円〜218,000円

※固定残業手当は月、42時間0分、64,900円〜68,700円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験やスキルを考慮のうえ決定します。

■昇給:昇給1回(6月)

■賞与:年1回(5月)

■決算賞与:9年連続支給実績あり

■上記年収は賞与額を含まない額となっております。

賞与額例については面接内でご質問くださいませ。

就業時間:8:00〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:90分

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

※土日祝、ただし2.3月は繁忙期のため変動(企業カレンダーに準ずる)

年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇等

※来期(2027年6月1日〜)から年間休日120日になる見込みです

通勤手当:有 当社規定に基づき支給

住宅手当:有 単身者20,000円／月

家族手当:有 世帯主対象

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 入社後1年より建退共・中退共に加入

定年:65歳

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度(合格時の受験費用免除／合格祝い金として毎月手当支給)

■社長塾(経営幹部を目指して人間力を磨く勉強会)

■マナー研修

■選考フロー:

一次面接【オンライン／人事】→二次面接【対面／担当役員】→作文作成→最終面接【対面／社長】→合格

※二次面接では会社見学も含み、事務所や倉庫などを案内して現場社員の方に質問いただくことも可能です

面接回数: 3回

筆記試験: あり