【DX部】全社のDX推進を牽引◆SE、PL、PM、PMO、マネージャー◆福祉保育業界トップクラス企業

〜広尾駅徒歩2分の好アクセス∕女性活躍保育業界トップクラスの成長企業〜

■業務内容:

CDO直下のDX部にて、プロジェクトを実務レベルで推進する中核メンバーを募集します。

スキル‧志向性に応じて、SE、PL、PM、PMO、マネージャーなどの役割を担っていただきます。

原則として大規模な開発は外部ベンダーへ委託しますが、社内の業務効率化のためにJavaScriptやGAS(Google Apps Script)などを用いて自ら簡単

なコードを書いたり、ツールを連携させることもあります。

■具体的な業務内容:

‧現場の業務要件ヒアリング、要件定義、基本設計の策定

‧外部開発ベンダーとの技術的な折衝、コード∕設計レビュー、品質管理

‧プロジェクトの進捗管理、課題管理、リスク管理(PM∕PMO∕PLの場合)

‧JavaScript∕GAS等を用いた社内向け軽微なツール作成‧自動化

■魅力:

当社はIT企業ではなく、保育‧育児‧介護など、お客様の生活に寄り添うサービスを展開する事業会社です。

当社のIT部門(DX∕AX∕システム)の最大のミッションは、お客様の生活を支援する高品質なサービスを提供し続けること、そして現場で働く保育ス

タッフ、ナニー、シッター、介護ケアスタッフたちが誇りを持って働ける環境を「テクノロジーの力」で創り上げることです。

IT企業や開発ベンダーでは味わえない、「社会課題の解決に直結する手触り感」と「事業成長へのダイレクトな貢献」を実感できる環境です。

‧システム開発における上流工程(要件定義‧基本設計)の経験

‧外部ベンダーまたはクライアントとの折衝‧交渉経験

‧クラウドインフラに関する基礎的な知識(自ら手を動かしてキャッチアップできる方)

‧AIを高度に活用できる技術‧知見‧意欲

‧エンジニアとしてのチーム開発経験(コードが読め、技術的な勘所がある方)

‧PM、PL、PMOとしての実務経験

‧JavaScript、GAS、Python等を用いた開発‧自動化の実務経験

想定年収:550万円〜1000万円

月給:390,000円〜640,000円

月額(基本給):310,000円〜490,000円

その他固定手当/月:80,000円〜150,000円

※ご経験により提示年収の変動の可能性あります。

■その他固定手当:管理職手当

■給与改定有、賞与有(※業績、評価により変動有)※試用期間中は査定期間に含まれません

※管理監督者のため、残業手当の支給はありません。

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

時間外労働:無

※管理監督者は、労働時間、休憩、休日に関する労働基準法各規定が適用除外となります。

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

‧有給休暇(入社3ヶ月後5日付与、6ヶ月後5日付与)

‧慶弔休暇

‧産前‧産後休暇

‧育児休暇

‧介護休暇

通勤手当:有 上限50,000円∕月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 退職功労金(在籍10年以上)

定年:65歳

教育制度/資格補助:■主にOJTにて業務習得いただきます。

■選考フロー:

書類選考→面接(2〜3回予定)

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし