【杉並区】タムス杉並病院の総務課マネージャー◆月給40万円〜◆福利厚生充実◎◆年休121日◆タムスG

<給与計算‧勤怠管理経験者募集>杉並区の病院で働く総務課管理職!これまでの経験‧知識を活かして勤務可能★住宅手当‧寮社宅‧社食有★約90

の事業所展開タムスG〜

【業務内容】

199床のケアミックス病院における総務業務(用度‧施設管理‧庶務)全般

‧勤怠管理、給与計算

‧備品、施設管理、修繕

‧病院経理

‧行政対応(報告書作成等)

‧文書管理

‧病院採用業務(応募受付〜面接調整、説明会受付等)

‧職員の入社手続き(社内手続き‧制服、借り上げ寮の準備等)

‧庶務全般

‧スタッフマネジメント全般

【タムス杉並病院について】

■病床199床(回復期リハビリテーション病棟59床 医療療養病棟120床 緩和ケア病棟20床)

■診療科:内科 / 循環器科 / 精神科 / 神経内科 / 整形外科 / 皮膚科 / リハビリテーション科

■2025年7月1日に医療法人社団城東桐和会に譲受され、「タムス杉並病院」として新たに開院いたしました。

【タムスグループ及び医療法人社団城東桐和会について】

■タムスグループは1993年に誕生し、城東エリアを中心に東京、埼玉、千葉で病院‧クリニック‧介護施設‧保育園など約90施設を展開しているグル

ープです。

■医療法人社団城東桐和会は、タムス杉並病院を含め5つの病院を擁し、タムスグループの中核を担っています。

【従業員構成】

■東京‧埼玉‧千葉に複数の病院‧クリニック‧介護施設‧保育園を運営しているため、活躍の場が多いことも当グループの特徴です。

今後も事業拡大の予定があり、専門知識やスキルを持つ方、新しいことに挑戦したい方を募集中です!

■タムスグループでは、年齢や性別に関わらず8,000名以上の職員が在籍しており、外国人職員や女性管理職も多数活躍しています。

副業OK、WワークOK、ブランクOKです。U‧Iターンでご入社いただいた方も多くいます。多様な働き方を応援するタムスグループで、あなたの力を

活かしてください。

‧勤怠管理‧給与計算経験

※給与管理システム:COMPANYを使用しています。

‧病院での管理職経験者歓迎

想定年収:480万円〜540万円

月額:400,000円〜450,000円

年額(基本給):4,800,000円〜5,400,000円

※給与は、経験‧スキル‧保有資格などによって決定します。

※上記給与は処遇改善手当を含みます。

※交通費は規定に基づき、別途支給します。

※年俸制のため賞与の支給はありません。

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:45

時間外労働:無

週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率98%

慶弔休暇、産休育休あり。

【シフトの決め方】シフトサイクル:1ヶ月

勤務曜日:月‧火‧水‧木‧金‧土‧日‧祝

通勤手当:有 規定あり

住宅手当:有 規定あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 規定あり ※若年層の利用を想定

退職金制度:有 ※勤続3年以上(再雇用制度あり∕65歳まで)

定年:60歳

教育制度/資格補助:研修あり

■選考フロー:

書類選考→適性検査‧選考にかかわる事前確認書回答‧面接(1~2回)→採用

面接回数: 1回

筆記試験: あり