PRイベント・CMのキャスティング◆PR業界成長率トップクラス／トレンドに敏感な方多数

〜東証グロース上場／マーケティングPR業界で事業成長率No.1／アジア太平洋の"PR Agency of The Year"を受賞など広告PR業界のリーディングカン

パニー〜

マテリアルグループ(株)が2024年に上場するなど、高い事業成長性がある当社にて、PRイベントやCMのインフルエンサー・タレントキャスティング

業務をお任せいたします。

■職務内容

・タレント・著名人のキャスティングと撮影

・イベント現場対応

PRイベントやCMでタレント、スポーツ選手、文化人などを提案し、出演交渉・事務所調整から当日のアテンドまで一貫して担当します。

・PR効果を最大化するキャスティング調整業務

メディア露出やSNSでの話題化を意識し、PR視点で最適なキャスティングを実施。社内関係者や広告代理店、クライアント、所属事務所など多様な関

係者の意向を調整しながら進行します。

・インフルエンサー施策の企画・キャスティング管理

インフルエンサーを活用したPR施策の提案からキャスティング、SNS投稿やイベントの進行管理までトータルで担当します。

■仕事の流れ:

◇タレントキャスティング:

ヒアリング(目的・ブランドイメージ・ターゲットを確認→候補提案・交渉 最適なタレントを選定し、クライアントおよび事務所と条件を調整→希望

タレントの可否確認を行い、実施者を決定→進行管理、スケジュール管理、契約内容、撮影・イベント準備→当日対応、撮影進行およびイベントでの

アテンド対応

◇インフルエンサーキャスティング:

ヒアリング(目的・ブランドイメージ・ターゲットを確認)→候補提案・調整、最適なインフルエンサーを選定し、クライアントおよび事務所と条件

を調整→決定、希望インフルエンサーの可否確認を行い、実施者を決定→進行管理 スケジュール管理、投稿内容の調整→当日対応、撮影進行およびイ

ベント当日のアテンド→投稿管理・レポート 投稿内容の確認、効果測定、レポーティング

■配属組織:

ストーリーテリングセンター/キャスティンググループ:マネージャー1名(女性)、メンバー4名(20〜30代)

トレンドに敏感でインフルエンサーやSNSへの感度の高い方が在籍しています。

■必須条件:

いずれかに該当する方

・インフルエンサーキャスティングに関わる業務のご経験がある方

・SNS・インフルエンサーマーケティング領域においてプランニング実務のご経験がある方

・広告代理店、PR会社、マーケティング会社やイベント制作会社において社外への交渉や調整などを経験し、コミュニケーショ

ン能力に自信がある方

・キャスティング会社でのご経験がある方

想定年収:480万円〜630万円

月額:300,000円〜416,666円

年額(基本給):2,727,600円〜3,660,000円

※固定残業手当は月、45時間0分、72,700円〜111,666円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回(9月)※査定面談を踏まえ、実績に応じて昇給します。

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

※フレックス制:コアタイム／週頭MTG実施日:10時~13時 それ以外の曜日:12時~15時

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇(3日)、年末年始(9日※年により異なる)、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日※入社直後に付与、以後1年ごとに日

数を増やし付与)、産前産後・育児・介護休暇、リフレッシュ休暇など

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:専門知識やノウハウはOJTを中心に研修で学ぶことができます。

メンター制度／新入社員研修のほか、月1万円分の書籍購入費を会社で負担する制度(Material Library)も備えています。

■選考フロー:

書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定

※場合によって選考回数が変更になる場合がございます。

※WEB面接可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: なし